Sous la responsabilité du responsable du service Espaces protégés, vous aurez en charge les missions suivantes :
Acquérir des propriétés foncières et les gérer administrativement (baux, fermage, taxe foncière…) : périmètres, veille, négociations, montage budgétaire, vérification des actes
Déployer l’outil ORE (Obligations Réelles Environnementales) dans le cadre fixé et animer le réseau ORE de la LPO
Coordonner la thématique restauration de la nature, déployée par le chargé de mission restauration de la nature : actions de restauration, montage et suivis de projets, valorisation, demandes d’autorisations environnementales …
Être le/la référent(e) foncier(ière) pour le réseau LPO et suivre la mise en œuvre de la stratégie foncière au niveau national
Bancariser et suivre l’ensemble des actions foncières du réseau
Représenter la LPO dans les instances en lien avec les thématiques portées
Superviser et coordonner l’équipe mission foncière, constituée à ce jour du chargé de mission restauration, de stagiaires et services civiques : gestion des plannings, réunions d’équipe, gestion des formations, des entretiens annuels, etc.
Contribuer au suivi de projets de classement en protection forte
Participer aux programmes inter-sites et interservices au sein du service Espaces protégés et du pôle Protection de la nature de la LPO
Valoriser les actions portées,
Contribuer à la mise en œuvre du plan stratégique de la LPO
Formation spécialisée type Bac+5 en écologie, gestion des milieux/espèces ou agriculture/agronomie (agropastoralisme)
Excellentes connaissances du milieu agricole particulièrement de l’élevage
Bonnes connaissances du fonctionnement des écosystèmes arrière littoraux et humides
Sens de la négociation et de la diplomatie
Connaissances et culture naturaliste indispensables
Organisation et planification du travail
Expériences en génie écologique, travaux agricoles et publics, solutions fondées sur la nature
Connaissance de la réglementation de protection de la nature en lien avec les espaces (RN, Natura 2000, sites classés…) et les espèces protégées
Connaissances des outils bureautique (QGIS, suite Office…) et gestion des données
Maitrise de l’anglais
Connaissances en gestion de bases de données et systèmes d’informations géographiques
Expérience en montage et gestion technique, administrative et financière de projets, notamment projets européens (LIFE)
Bonne capacité rédactionnelle
Qualités requises : sens de l’organisation, rigueur, autonomie, aisance relationnelle, sens de la communication, persuasion, négociation et diplomatie
A compétences égales, la LPO France portera une attention particulière à toutes les candidatures de personnes en situation de handicap en favorisant l’intégration dès le recrutement. Des référents handicap sont identifiés et participent à leur accompagnement dès leur arrivée, notamment pour veiller à l’adaptation des postes de travail si cela est nécessaire
Conditions :
Contrat à durée déterminée à temps plein de 12 mois
Durée hebdomadaire du travail : 35 heures
Rémunération brute totale mensuelle : 2 729,79€ (Groupe G, indice 375 de la Convention Collective Nationale ÉCLAT, indice auquel s’ajoutent 10 points de prime différentielle)
Accord télétravail
Titres restaurants pris en charge à 60%
Mutuelle employeur pris en charge à 50%
Abonnement transports en commun pris en charge à 50%
Avantages CSE
Poste à pourvoir au 01/06/2026
Merci d’adresser votre candidature avant le 03.04.2026
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