Le commercial sera rattaché à la direction générale et interviendra auprès d'une clientèle variée : menuisiers, artisans, industriels, fabricants. Il devra promouvoir les gammes de carrelets et panneaux en chêne, comprendre les besoins techniques des clients et valoriser le savoir‑faire de l'entreprise. Missions principales : Développement commercial : • Prospecter de nouveaux clients • Fidéliser les clients par une présence terrain régulière et un service de proximité • Identifier les besoins des professionnels du bois et proposer les produits adaptés • Présenter les différentes gammes de produits, qualités et sections proposées • Réaliser les offres commerciales et négocier les conditions de ventes • Assure un suivi régulier des clients et développer la fidélisation en partenariat avec le technicocommercial et l'assistante commerciale Gestion et suivi commercial : • Observer et remonter les informations et besoins spécifiques pour s'adapter à l'offre (tendance, concurrence, prix pratiqués, demandes spécifiques, sections sur mesure, volumes, délais…) • Réalise les devis, négocier les prix et conclure les ventes en collaboration avec le technicocommercial et l'assistante commerciale • Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale avec la direction Expertise produit : • Comprendre les caractéristiques techniques du chêne (séchage, qualité, stabilité, sections) • Force de proposition sur les usages du produit : menuiserie, agencement… Représentation : • Participer à des salons professionnels, visites d'atelier, démonstration. • Valoriser l'image de l'entreprise, ses valeurs et son savoir-faire artisanal/industriel • Utiliser les moyens de communication (réseaux sociaux professionnels, supports digitaux…) pour valoriser le produits, partager les actualités de l'entreprise et renforcer la visibilité du groupe • Contribuer à la diffusion d'une image professionnelle, dynamique et innovante de l'entreprise auprès des clients et partenaires Le poste est à pourvoir en CDI pour Avril 2026, salaire fixe variable entre 39 et 46k€, primes sur objectifs, véhicule de service et formation interne.
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