Charge d'indemnisation assurance construction h/f - cdd 6 mois - smabtp paris

Opérations d'assurance

Le poste est au sein des Grands Comptes & International dans la Direction de la Grande Maîtrise d'Ouvrage. Avec plus de 60 collaborateurs experts, cette direction accompagne des clients majeurs de la promotion, des bailleurs sociaux et de grands institutionnels présents sur le territoire national et international.

Pour accompagner l'accroissement de l'activité, vous rejoindrez les équipes de gestion et produirez des analyses juridiques et techniques en vue du règlement des dossiers sinistres amiables, tout en veillant à la satisfaction client.

Plus précisément, vous serez en charge de :

1. Gérer, instruire, analyser et négocier les dossiers d'indemnisation amiables sur le risque Dommages-ouvrage ;
2. Engager la société lors des opérations de règlement, avec un objectif constant de maîtrise des coûts et dans le cadre des pouvoirs qui vous seront délégués.

Vous participerez à des rendez-vous d'expertise, de conciliation, et rencontrerez régulièrement les clients et leurs intermédiaires.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de règlement, de production, de souscription, la comptabilité, les différentes directions techniques et les experts-conseils, dans un esprit de performance et de partenariat, au service de la satisfaction des sociétaires.

Profil recherché :

* Diplôme de niveau minimum Bac+2 en droit ou droit des assurances, avec une expérience significative d'au moins 2 années dans la gestion de dossiers Construction ;
* Assertivité, agilité, réactivité, rigueur et aisance relationnelle, au profit de la négociation et de la relation client ;
* Bon niveau de rédaction, esprit de synthèse et appétence pour les outils bureautiques ;
* Motivé à travailler dans un environnement positif, en transverse avec les équipes de gestion, le réseau des courtiers et des sociétaires, et l'ensemble des acteurs de SMABTP ;
* Des déplacements ponctuels en région sont à prévoir (participation aux expertises, bilans de sinistralité).

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilées, à compétence égale, conformément à l'article L. 5212-13 du Code du travail.

SMABTP s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap, en respectant le principe de non-discrimination et d'égalité des chances.


Informations supplémentaires

* Rémunération fixe + variable attractif
* Prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
* Télétravail 2 jours par semaine
* Avantages CSE
* Titres-restaurants attractifs
* Soutien à la parentalité et à la famille
* Engagement RSE et environnemental
* Accompagnement des collaborateurs et mobilité interne

Nos équipes RH et managers étudieront votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste et votre projet professionnel.

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