CHEF DE SERVICE EDUCATIF (F/H)
Pour notre site de SAUMUR (49400), nous recherchons un CHEF DE SERVICE EDUCATIF (F/H) en CDI.
Vous souhaitez mettre votre expérience au service des jeunes et familles fragilisées ?
Vous voulez rejoindre uneorganisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ?
Alors il y a de grandes chances que vous ayez envie delire la suite…
Ce que nous vous proposons
Répartis sur les territoires saumurois, choletaiset segréen, les Établissements Sociaux Saint Nicolas accompagnent des garçons et lesfilles âgés de 4 à 21 ans, seuls ou en fratrie confiés par lesservices de l’Aide Sociale à l’Enfance du département du Maine-et-Loire.
Vos missions
Dans un esprit de « penser et agir ensemble »,vous êtes placé(e) sous laresponsabilité du directeur adjoint et vous êtes membre de l’équipe de direction del’établissement. Vos missions principales sont les suivantes :
1. Encadrer une équipe pluridisciplinaire (éducateurs, maitresse de maison, surveillant de nuit…) et les soutenir dans leur mission ; à ce titre organiser, planifier, réguler et suivre le travail de l’équipe.
2. Concevoir et mettre en œuvre le projet de service en concertation avec l’équipe et la direction, en tenant compte du projet de la Fondation et de celui de l’établissement.
3. Veiller à la mise en œuvre par les personnes que vous encadrez du projet éducatif Apprentis d'Auteuil.
4. Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant le respect des projets individuels des personnes accueillies.
5. Veiller à la qualité de la prise en charge et à l’application des parcours personnalisés en favorisant le lien avec les partenaires identifiés sur le territoire avec lesquels vous entretenez des liens réguliers.
6. Garantir le bon fonctionnement administratif et financier de votre service.
7. Apporter votre soutien dans la représentation externe de la Fondation.
8. Assurer des astreintes opérationnelles.
Conditions et avantages
Contrat CDI temps plein
Prise de poste : Avril 2025
Lieu: 49400 Saumur (Maine-et-Loire)
* Rémunération : Selon expérience et la grille de rémunération évolutive Apprentis d’Auteuil
* 23 jours de RTT / congés payés supplémentaires
* Possibilité de télétravail partiel
* Politique familiale avantageuse
* Forfait mobilité durable
Titulaire du CAFERUIS ou équivalent, vous avezune bonne connaissance des dispositifs et du public de la protection de l'enfance. Vous maitrisez notamment le cadre administratif et légal de la prévention et de la protection de l’enfance.
Vous aimez travailler en équipe de manière collaborative, et croiserles regards afin d’apporter la réponse la plus adaptée aux situations desjeunes.
Doté(e) d'un excellent relationnel, vousdisposez d'une première expérience en management et animation d'équipe.
Rigoureux(se) et organisé(e), vous possédezdes capacités d'analyse et de synthèse, ainsi qu'une excellente maîtrise desécrits sociaux. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Vous maitrisez un outil de suivi des temps, avezune bonne connaissance du cadre légal en matière de gestion du temps detravail.
Permis de conduireindispensable
Ce poste est vraiment fait pour voussi...
Vous vous sentez en phaseavec nos valeurs de confiance, espéranceet bienveillance et croyez aux potentialités de chaque jeune accueilli.
Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !
En savoir plus sur nous
Apprentis d’Auteuil est un acteur engagé de l’économie sociale etsolidaire, œuvre d’église, qui développe des programmes d’accueil etd’accompagnement, d’éducation, de formation et d’insertion, auprès de 40 000enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400établissements en France.
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