Au sein du service comptabilité, vous serez un véritable pilier de la gestion administrative et sociale de l’entreprise. Un rôle à 360°, qui mêle technique, rigueur et relationnel.
Côté paie & RH :
* Préparation et contrôle des fichiers de pointage
* Calcul et suivi des arrêts maladie (maintien de salaire, IJSS…)
* Établissement et vérification des bulletins de paie dans leur intégralité – du brut jusqu’au net, sans perdre une ligne !
* Suivi et gestion des visites médicales : prise de RDV, rappels, aptitude
* Contrats de travail : rédaction, remise et explication aux salariés
* Gestion des soldes de tout compte et remise des documents obligatoires (attestation France Travail, certificats…)
* Interface avec la MSA, suivi des problématiques sociales
* Veille réglementaire : mise à jour des rubriques selon la législation et la convention collective
* Création de rapports et états ponctuels en fonction des besoins du service
* Déclarations sociales : mensuelles, trimestrielles, annuelles (et autres surprises du quotidien)
Côté compta & gestion :
* Saisie et justification des charges sociales et patronales
* Saisie des notes de frais, suivi des amendes (eh oui, ça arrive !)
* Saisie et encaissement des traites clients
* Facturation des loyers, envoi et relance des factures clients
* Classement, envoi de courriers, photocopies… on ne vous cache rien !
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.