Responsable collecte de fonds h/f

Responsable collecte de fonds H/F au sein de la Direction Générale

CDI (temps plein)

Les missions principales :

Définir, piloter et mettre en œuvre la stratégie de collecte de fonds de lICM, dans toutes ses dimensions : mécénat dentreprise, partenariats associatifs, Grands donateurs et collecte grand public, libéralités. Le/la responsable collecte de fonds a pour objectif daccroître les financements externes et de renforcer lécosystème de soutien autour de lInstitut.

Les activités principales :

Définition et pilotage de la stratégie de collecte

1. Élaborer la stratégie globale de développement des ressources privées.

2. Définir des objectifs, plans daction, budgets et reporting annuels.

3. Identifier et prioriser les projets à financer en lien avec la Direction générale et les équipes scientifiques/médicales.

Développement du mécénat dentreprise

4. Prospecter, identifier et qualifier de nouvelles entreprises mécènes.

5. Construire et proposer des partenariats sur mesure (mécénat financier, en nature, compétences).

6. Rédiger les dossiers de mécénat, conventions et propositions de partenariat.

7. Animer le portefeuille des entreprises et assurer un suivi régulier des relations.

Relations avec les associations partenaires

8. Gérer et coordonner les relations avec les associations soutenant lICM : financement de projets, actions de sensibilisation, manifestations caritatives.

9. Accompagner les associations dans la construction de projets communs ou de collectes dédiées.

10. Assurer la conformité administrative, contractuelle et financière des partenariats associatifs.

Philanthropie et donateurs particuliers

11. Développer une stratégie de dacquisition et de fidélisation des donateurs individuels.

12. Organiser les campagnes de collecte : mailing, digital, événementiels.

13. Assurer un accompagnement personnalisé des grands donateurs et legs potentiels.

14. Garantir une relation donateur qualitative, transparente et régulière.

15. Gérer la base de données des donateurs.

16. Développer les quêtes liées aux décès de patient et assurer le relationnel pour les remises de don.

Événements et actions de mobilisation

17. Organiser des événements dédiés aux mécènes et donateurs en lien avec léquipe dédiée à lorganisation dévènements : visites, conférences, rencontres, galas, remises de chèques, action de sensibilisation en entreprise

18. Participer à la conception doutils supports (plaquettes mécénat, vidéos, présentations projets).

19. Travailler en étroite collaboration avec la communication pour valoriser les actions de collecte.

Suivi administratif et reporting

20. Suivre les engagements financiers, conventions, reçus fiscaux et bilans annuels.

21. Assurer la conformité juridique des dons et mécénats.

22. Produire un reporting régulier auprès de la direction, avec indicateurs et résultats par segment (entreprises, associations, particuliers).

Les compétences requises :

Compétences techniques et managériales

23. Maîtrise des stratégies de collecte de fonds et du mécénat.

24. Solide pratique du fundraising entreprise et individuel.

25. Excellentes compétences rédactionnelles (dossiers, propositions, argumentaires).

26. Qualités commerciales : prospection, négociation, fidélisation.

27. Connaissance du cadre juridique du mécénat et des dons

28. Gestion de projet et suivi budgétaire

29. Management de léquipe dédiée à lorganisation événementielle

Compétences comportementales

30. Aisance relationnelle, diplomatie, écoute active.

31. Sens de la confidentialité et éthique irréprochable.

32. Rigueur, organisation, autonomie et persévérance.

33. Capacité à convaincre et à incarner les valeurs de lICM.

34. Esprit déquipe et transversalité.

Le profil : (diplôme, expérience)

Formation initiale en communication : Bac + 5 / 5 ans dexpérience professionnelle dont 3 ans en collecte de fonds. Une expérience dans le secteur sanitaire est un plus.

Salaires et avantages :

Salaire de base (groupe de rémunération conventionnel K) à partir de 4 525 euros brut/mois (mesures Ségur incluses)- selon profil

18 RTT, journée daccueil des nouveaux arrivants, aide à la mobilité, restaurant du personnel, prestations CSE, mutuelle, partenariat crèche, télétravail

Pour postuler/ se renseigner :