Consept : un groupe d'entreprises françaises multi-expertises qui assemble des talents autour de projets avec des organisations innovantes. Notre organisation rigoureuse associée à notre gestion de la relation humaine garantissent un résultat de qualité dans le suivi de chaque projet client et de chaque collaborateur.
Tout est dans le logo du groupe :
- le C symbolise notre organisation et l'amélioration continue
- la perle représente un talent (un collaborateur, un
chiffres clés du groupe :
+ de 20 ans d'expérience
+ de 7000 K€ de C.A
15% de croissance / an
100 Consultants
+ de 300 clients
quelques certifications : ISO9001v2015, Datadock, agrément CIR,
Les raisons de nous rejoindre :
Vous intégrez une société à taille humaine sous convention Syntec, au sein d'un groupe indépendant dirigé par ses fondateurs et associés (3 dirigeants, 100 salariés).
Cette organisation vous apporte une proximité dans l'ESN et le management projets.
Ce suivi au quotidien passe par des points mensuels avec le management, trimestriels avec le client et l'employeur et annuels d'un point de vue entretien d'évaluation mais également entretiens professionnels (souhait // évolution à court / moyen termes).
Avantages : mutuelle / prévoyance / CE / soutien au déplacement / aide au logement / formations
Rémunération : possibilités de variables déplafonnés pour les activités à forte croissance et/ou les VALO+.
Nos valeurs différenciantes : disponibilité, évolution, confiance.
Notre culture : exigence et bienveillance dans l'amélioration continue.
Consept a fait le choix d'adopter une démarche de Responsabilité Sociétale et environnementale. Dans ce cadre le groupe s'est associé à l'association RHINO pour a objectifs principaux:
- protéger l'environnement en proposant des solutions de covoiturage prédictifs afin de réduire les émissions de CO2 sur la région nantaise
- favoriser la biodiversité en particulier avec des action dans l'apiculture et la reforestation.
plan d'action de l'année:
- 1 embauche chez Consept c'est 10 arbres plantés!
- Consept est aussi associé au démarche de développement de l'économie bleue (RUPTUR / DRNA),
- soutien au développement de l'entreprenariat ( associations 100 000 entrepreneurs et REA)
- sponsoring d'activité sportive ou culture (en particulier où les collaborateurs sont impliqués)
Nous cherchons pour notre client un Ingénieur Responsable Industrialisation pour piloter la duplication d'une ligne de production complète chez un fournisseur international.
L'objectif est de garantir la cadence, les coûts et la qualité de fabrication attendus.
Missions principales :
- Rédiger la spécification de besoin industriel et définir les moyens nécessaires.
- Représenter la fonction industrialisation auprès du projet, du fournisseur et du client.
- Challenger les solutions proposées en respectant le budget.
- Réaliser des arbitrages techniques via des analyses coûts/délais/ROI.
- Construire et piloter un planning impliquant des activités internes et externes.
- Accompagner le transfert de cartes électroniques et moyens de test entre sites.
- Superviser la duplication, la mise à niveau et la validation des moyens de test et d'intégration mécanique.
- Suivre la fabrication chez le fournisseur et s'assurer de la testabilité des cartes électroniques.
- Assurer l'interface industrielle entre les équipes internes et le fournisseur international.
- Proposer des améliorations sur la testabilité et la robustesse industrielle.
- Piloter une validation d'aptitude à l'emploi d'un moyen destiné à la production.
- Assurer la gestion de lot, le pilotage projet et le reporting associé.
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