Description de l'entreprise
Tu souhaites pousser les portes de la banque pour une autre raison qu'un prêt étudiant ? Alors fonce ! A la Caisse d’Epargne Aquitaine Poitou Charentes, nous sommes convaincus que nos alternants d'aujourd'hui peuvent être nos forces de demain. Envie d'en savoir plus sur nous ? Clique sur le lien suivant : Qui sommes-nous ? | Caisse d'Épargne (caisse-epargne.fr)
Poste et missions
Notre équipe de Gestion Administrative du Personnel et Paie recherche son nouveau talent et n'attend plus que toi. Pour ton prochain poste de Chargé(e) de Ressources Humaines, nous te réservons les missions suivantes : • Participer à la gestion des contrats et des avenants • Gérer les absences • Répondre aux demandes collaborateurs • Organiser et suivre la relation contractuelle et administrative entre le collaborateur et l’entreprise. Pour y parvenir, tu seras accompagné(e) de ton tuteur et de l'équipe qui faciliteront ta montée en compétences.
Profil et compétences requises
Tu prépares un Master en Gestion des Ressources Humaines et tu disposes idéalement d'une première expérience dans le secteur des Ressources Humaines. Au-delà de ton diplôme et de tes compétences, nous valorisons ta personnalité ! Tu aspires à : • Apprendre un métier et décrocher ton diplôme en fin d'année • Vivre une expérience humaine riche • Être intégré(e) dans le monde de l'entreprise et avoir de réelles perspectives de carrière Les qualités suivantes te ressemblent : • Tu es optimiste et volontaire • Tu disposes d'une aisance relationnelle • Tu es agile d'esprit • Tu as le sens du résultat et une capacité de synthèse
Informations complémentaires sur le poste
Un dernier coup de pouce pour te convaincre ? En nous rejoignant, tu bénéficies : • D'une solide formation théorique et pratique, • De belles opportunités de carrière et d'un suivi personnalisé par un Chargé Emploi et Compétences, • D'une rémunération attractive (13ème mois, intéressement, épargne salariale...) • D'un équilibre entre ta vie personnelle et ta vie professionnelle (RTT, travail sur 4,5 jours, congés payés...) • D'un accès au Comité d'Entreprise (voyages, activités sportives, culturelles...) • D'une prise en charge des transports en commun à 60% Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Simulation Action Logement : https://alternant.actionlogement.fr/
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