RESPONSABILITÉS :
Votre poste en tant que gestionnaire de paie pour plusieurs clients de secteurs d'activité différents, consistera a effectué les missions suivantes :
- Gestion de 300 fiches de paie avec le logiciel SAGE (calculs et établissement)
- Établissement de la DSN et de la DPAE
- Création de nouveaux salariés sur logiciel
- Distribution des courriers
- Déclaration des congés (maternité)
- Echange téléphonique et par mail avec les clients
- Enregistrement des contrats et déclaration URSSAF
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous justifiez au minimum d'une formation de gestionnaire paie ou en comptabilité. Vous avez un bon relationnel et appréciez la saisie informatique.
Vous justifiez au minimum d'une première expérience de 2 ans sur le même type de poste (alternance et stage compris) au sein d'un cabinet d'expertise.
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche un gestionnaire paie pour intégrer un cabinet d'expertise comptable basé en métropole lilloise.
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