En tant que Team Leader, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la réussite d’une équipe commerciale dédiée à la vente de formations professionnelles en ligne. Vous serez à la fois recruteur, coach, analyste et leader d’équipe. Vos responsabilités principales : Recrutement & intégration Participer activement au recrutement de nouveaux commerciaux. Accompagner leur intégration : accueil, suivi régulier, mise en place des outils de travail. Management & suivi de performance Animer des entretiens réguliers, fournir des feedbacks constructifs, piloter la montée en compétences. Analyser les résultats individuels et collectifs pour proposer des plans d’amélioration. Coaching & accompagnement Transmettre efficacement les techniques de vente. Identifier les points de progrès et adapter votre accompagnement à chaque profil. Dynamique d’équipe & motivation Instaurer un climat de travail stimulant et positif. Organiser des challenges, valoriser les réussites, renforcer la cohésion de l’équipe. Reporting & pilotage quotidien Assurer un suivi rigoureux des performances commerciales. Produire des reportings clairs à destination de la direction.
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