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Technicien de production h/f

Lyon
CDI
(0122) Sanofi Winthrop Industrie
Technicien production
Publiée le 28 avril
Description de l'offre

Cette offre d'emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s'identifie le candidat ou la candidate.

Intitulé du poste :Technicien(ne) de Production

- Lieu de Travail : Sanofi Lyon Gerland
- Horaires d'équipe 2x8 en alternance une semaine sur deux : Matin - 5h30-14h15 / Après-midi - 13h30-22h15
- Pas de télétravail possible
- Type de Contrat : CDI

A propos du poste

L'Equipe

L'équipe de production Thymoglobuline participe au quotidien à la production des lots de Thymoglobuline afin de mettre en oeuvre le plan de production établi.

Description de l'emploi

Le site de Sanofi Lyon Gerland, situé au coeur du biodistrict de Lyon Gerland, est spécialisé dans la bioproduction et dans l'immunologie.

Les 500 collaborateurs du site participent à la fabrication d'anticorps polyclonaux.

Le site dispose également d'une nouvelle plateforme industrielle de biotechnologie dédiée aux thérapies d'avenir grâce à la production de vecteurs viraux.

Principales Responsabilités

Rattaché(e) au Superviseur d'équipe de production, le/la Technicien(ne) de Production réalise les étapes de production pharmaceutique:

- Réaliser les étapes de production en respectant les procédures en vigueur et le planning défini
- Utiliser les équipements de production en respectant les modes opératoires
- Remplir les dossiers de lots et les enregistrements liés à son poste (en format papier ou électronique)
- Effectuer le nettoyage des équipements liés à son poste de travail
- Respecter l'ensemble des règles d'hygiène et de sécurité
- Gérer des incidents et problèmes techniques rencontrés sur son poste en autonomie en première instance et alerte son superviseur ou un technicien référent immédiatement de tout incident pouvant engendrer un évènement qualité ou sécurité
- Réaliser les prélèvements in process et contrôles environnementaux
- Identifier et de communiquer les besoins de mise à jour documentaire des différents secteurs dans lequel il travaille
- Détecter toute anomalie / danger de sécurité, d'ergonomie liées à son poste et/ou à son environnement de travail et alerte immédiatement son responsable hiérarchique en conséquence

A propos de vous

Expérience:

- Expérience de minimum 2 ans en Production, Technique et ou Qualité de préférence dans un environnement très réglementé (Pharmaceutique, Aérospatial, Nucléaire)

Compétences Humaines et Relationnelles:

- Qualité relationnelle et appréciant le travail d'équipe
- Rigueur et organisation
- Force de proposition

Compétences Métiers et Techniques:

- Connaissance des réglementations
- Connaissance des BPF / cGMP
- Connaissance en purification downstream et procédés associés

Formation:

- Niveau Bac +2 dans le domaine biotechnologie, biologie, chimie

Langue:

- Français

Toujours progresser. Découvrir l'extraordinaire

Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l'impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.

Chez Sanofi, nous croyons en l'égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l'origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l'identité de genre.

Regardez notre vidéo et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur !

Chez Sanofi, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre fonctionnement et sont intégrées à nos Valeurs fondamentales. Nous sommes conscients que pour exploiter véritablement la richesse que la diversité nous apporte, nous devons faire preuve d'inclusion et créer un environnement de travail où ces différences peuvent s'épanouir et être développées pour améliorer le quotidien de nos collègues, patients et clients. Nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d'égalité des chances pour tous.

Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

La rémunération finale sera déterminée en fonction de l'expérience démontrée, des compétences, de la localisation et d'autres facteurs pertinents. Les employés peuvent être éligibles pour participer aux programmes d'avantages sociaux de l'entreprise.

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