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Spécialiste conformité machines h/f

Toulouse
CDI
POLE IPS SO (0716)
Publiée le 4 novembre
Description de l'offre

POLE IPS SO (0716)

Mission


Tu cherches un métier qui te permettra d'allier à la fois conseil clients et innovation technologique ?
Tu es un/e passionné/e de la sécurité ?
Tu es ou tu rêves d'être incollable sur la bible réglementaire de la machine spéciale ?

Alors toi aussi viens rejoindre les 3 200 collaborateurs de DEKRA Industrial, Sylvain recherche son/sa futur/e Spécialiste Machines à Toulouse.

Tes missions au quotidien :
 Contrôler la conformité des machines auprès du client.
 Réaliser des missions de conseil et d'assistance technique pour nos clients, sur des projets de conception machine (études de projet, analyses de plan, vérifications sur chantiers)
 Participer à la réalisation d'analyses de risques et aux calculs de fiabilité de circuits de commande
 Assurer un développement et fidéliser la clientèle sur votre secteur
 Des déplacements seront à prévoir.

Profil recherché

Qui es-tu ?
Tu as une formation BAC+2 à BAC+5 dans les domaines de l'électrotechnique ou de l'automatisme.
Tu connais le métier et le domaine de la conception machines n'a aucun secret pour toi : parfait, tes EPI t'attendent déjà
Tu n'as pas encore eu la chance de côtoyer ce métier ? en fonction de ton profil, DEKRA t'apportera l'accompagnement et la formation nécessaire
Tu es reconnu/e pour tes qualités relationnelles et ton goût du terrain

Tu te demandes encore pourquoi nous rejoindre ?
Pour l'autonomie et les responsabilités, notamment dans l'organisation de tes journées de travail
Pour une vie professionnelle riche et variée, au contact d'une clientèle diversifiée
Pour monter en compétence avec de belles perspectives d'évolution au sein du groupe

Ce que nous te proposons :
- Un véhicule de service ou de fonction,
- Des JRTT,
- Une mutuelle performante, prise en charge à hauteur de 70% par DEKRA,
- La participation à vos repas sous forme de panier repas,
- Un CSE aux avantages multiples (chèques vacances, chèques culture, …),
- Une prime vacances
- Des possibilités d'épargne (CET, PERCOL, partenaire financier etc.),
- Un programme de cooptation attractif,
- Une politique de formation interne favorisant le développement des compétences (plan de formation annuel, plateforme interne de E-learning - Global LMS).

Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

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