A propos de l'entreprise :
Aquila RH, le recrutement proche de vous : découvrez les offres d'emploi d'entreprises partenaires qui partagent nos valeurs et bénéficiez d'un accompagnement sur mesure par nos consultants.
A propos du poste :
Aquila RH Lens, agence spécialisée dans le travail temporaire, CDD et CDI, vous accompagne dans vos projets professionnels avec proximité, transparence et bienveillance. Implantée dans le bassin minier depuis plusieurs années, notre agence à taille humaine met tout en oeuvre pour répondre à vos attentes et celles de nos partenaires. Nous recherchons, pour l'un de nos clients basé sur le secteur de Vitry-en-Artois, affréteur (H/F)
Vos missions:
Description du poste :Nous recherchons, pour le compte de l'un de nos clients situé à Vitry-en-Artois, un(e) affréteur(se) (H/F) pour assurer la gestion et l'organisation du transport des marchandises.
Vos missions :- Organiser et planifier les transports de marchandises en fonction des demandes clients et des délais de livraison.
- Négocier les tarifs avec les transporteurs et les sous-traitants pour optimiser les coûts.
- Gérer la relation avec les transporteurs, en veillant au respect des délais et des contraintes logistiques.
- Suivre et coordonner les expéditions de manière à garantir le bon déroulement des opérations.
- Veiller à la conformité des documents administratifs relatifs aux transports (bons de livraison, factures, etc.).
- Assurer un suivi rigoureux de l'ensemble des envois et résoudre les problèmes logistiques éventuels.
Profil recherché :
Votre profil:
- Expérience réussie en tant qu'affréteur, idéalement dans un environnement logistique ou transport.
- Bonne maîtrise des techniques d'affrètement, de négociation et de gestion des plannings.
- Capacité à travailler sous pression et à résoudre les imprévus rapidement.
- Esprit d'équipe, sens du service et capacité à travailler en autonomie.
- Une bonne connaissance des réglementations et des procédures de transport est un plus.
1 année d'expérience minimum dans ces fonctions
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