Liebherr Components Colmar est une entité du groupe familial allemand Liebherr, fondé en 1949, reconnu mondialement pour ses solutions innovantes dans les domaines du terrassement, de l’aéronautique, de la réfrigération, des grues et des composants industriels.
Créée en 2011, notre société Liebherr Components est spécialisée dans la conception, la fabrication et les tests de moteurs diesel de grande puissance, principalement destinés aux secteurs miniers et des Datas Center. Implantée à Colmar, dans le Haut-Rhin, notre structure industrielle moderne regroupe aujourd’hui environ 320 collaborateurs.
En tant qu’entreprise de taille intermédiaire, nous combinons les avantages d’un environnement à taille humaine avec les ressources d’un grand groupe international. Cela nous permet de proposer à nos collaborateurs des projets techniques ambitieux, un cadre de travail stimulant et de réelles perspectives d’évolution.
Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Chef de Produit (H/F) en CDI.
Votre rôle consiste à assurer le succès durable du groupe de produits assigné tout au long de son cycle de vie dans une organisation matricielle.
Vos missions
Rattaché au Directeur Ligne de Produit Moteurs à Combustion, vos missions seront les suivantes :
Développement de produits
1. Comprendre les exigences des clients et du marché afin de consolider une proposition de valeur.
2. Développer des idées de produits innovants.
3. Définir la stratégie produit et la feuille de route produit.
4. Définir les exigences produit (techniques, financières, environnementales, etc.).
5. Gérer les exigences et s'assurer que le produit répond à ces exigences
6. Gérer les risques liés au produit
Assistance produit
7. Gestion du cycle de vie
8. Gestion du portefeuille de produits et des variantes de produits
9. Gestion des demandes de modification des clients
10. Gestion des demandes de modification internes
11. Gestion de la qualité et de la maintenance du produit
Contrôle des produits
12. Contrôler et gérer les performances du produit
13. Suivre tous les indicateurs clés de performance (KPI) pertinents du produit (financiers, qualité, performances de livraison)
14. Améliorer les KPI du produit
15. Réaliser des analyses de rentabilité et des études de cas
Observation du marché et des clients
16. Analyse du marché et de la concurrence
17. Interface avec la gestion des technologies et de l'innovation
18. Exigences réglementaires et légales
19. Établissement et gestion de partenariats avec les clients
20. Suivi proactif des tendances et participation à des événements sectoriels afin d'identifier et d'exploiter les nouvelles évolutions
Profil recherché
21. Bac +5 ou équivalent en école d’ingénieur avec spécialisation en business et management
22. 5 à 10 années d’expérience en tant que chef de produit dans l’industrie mécanique (idéalement dans le domaine du moteur à combustion Diesel)
23. Connaissance des Logiciels Microsoft Office, MS project
24. Forte expérience dans la méthodologie CANVAS Value Proposition
25. Anglais B2 minimum exigé, l'allemand est un plus
26. Communication claire et écoute active
27. Assertivité
28. Ouverture au changement et esprit d'innovation
29. Responsabilité et efficience opérationnelle
30. Rigueur et professionnalisme
Nos avantages :
31. Poste en CDI, statut cadre en forfait jours (convention collective de la Métallurgie)
32. Prime de vacances, Intéressement, chèques vacances, 13ème mois, Perco
33. Restaurant d'entreprise
34. Evènements d'entreprises conviviaux
35. Un Comité Economique et Social actif
36. Couverture santé et prévoyance
37. Un environnement en pleine croissance
38. Des projets innovants et stimulants
39. Une structure à taille humaine
Notre entreprise s'engage en faveur de la diversité et du handicap, et à ce titre étudie les candidatures à niveau d'exigence égal.
Seules les candidatures en ligne seront traitées
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