Vos missions en quelques mots Culture sécurité Décliner et mettre en œuvre la politique « gestion des risques » Développer la gestion des risques et la culture de sécurité en cohérence avec les axes institutionnels Participer à l’élaboration et l’évaluation du Programme d’Actions Qualité, Sécurité des Soins Organiser et mettre en œuvre des évaluations et audits sur les thématiques et secteurs à risques en coordination avec le RAQ et suivre les visites de risques et/ou de conformité des secteurs à risques Assurer la gestion des risques du site et d’autres sites du Groupe si besoin Conduire les analyses collectives suite aux évènements indésirables associés aux soins et évènements indésirables graves, les transmettre aux autorités de tutelle Apporter un soutien méthodologique auprès des services en matière de gestion des risques a posteriori et a priori Développer les formations concernant la gestion des risques et l’utilisation du logiciel OSIRIS Gérer les habilitations du logiciel de gestion des évènements indésirable Participer aux instances Communiquer le bilan des évènements indésirables Centraliser les éléments relatifs à la veille règlementaire et normative en matière de gestion des risques Gestion de crise Veiller à l’opérationnalité des plans de crise et à l’actualisation des données relatives à la gestion des plans de mobilisation plan blanc, canicule, Plan NRBC Organiser des exercices de gestion de crise Participer aux formations sur les outils auprès des professionnels concernés Profil recherché Formations et/ou qualifications requises : - Bac 3 à 5 associé à une formation qualité ou gestion des risques - Expérience dans le domaine de la qualité et de la gestion des risques en milieu hospitalier appréciée Connaissances particulières : - Maîtriser les outils et les méthodes de management de la qualité et de la gestion des risques - Adapter les outils qualité et gestion des risques au contexte - Conduire des projets qualité et gestion des risques -Animer des groupes de travail et faire adhérer les équipes du site aux enjeux en impulsant une dynamique positive - S'exprimer avec aisance auprès de publics variés internes et externes - Maîtriser les outils de bureautique - Travailler en équipe dans des organisations complexes - Maîtriser les démarches d'audit et de conduite de projet - Maîtriser les méthodes et outils de gestion des risques - Déplacements ponctuels sur le GH (75, 92 et 94) à prévoir Qualités professionnelles requises : - Rigueur et méthode dans le suivi des actions -Respect de la hiérarchie - Pédagogie, diplomatie, sens du relationnel - Esprit de synthèse -Esprit d'équipe -Capacité de reporting
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