Ceebly, c'est un cabinet de recrutement avec une méthode de sourcing qui mise avant tout sur la qualité des candidatures, plutôt que la quantité de profils reçus.
Par cette méthode, on accompagne les PME/TPE et ESN en difficultés dans leurs recrutements en proposant des candidats vraiment alignés avec leurs ambitions.
Cela permet aux entreprises :
- D'être pris en charge en 48h,
- De recevoir en moyenne 4 CVs qualifiés par postes,
- D'avoir une visibilité sur le travail de recherche,
Côté candidats :
- D'être approché de manière innovante, différenciante, d'être considéré.
- De recevoir des offres alignées avec leurs parcours,
- D'être conseillé et accompagné dans leurs process.
Avec Ceebly, misez sur la pertinence dans vos recrutements. L'agence de recrutement Ceebly recherche pour son client un ou une Sales Manager.
L'ENTREPRISE :
Il s'agit d'une marque spécialiste de l'objet personnalisé proche de La Rochelle qui permet aux entreprises, associations et collectivités de proposer des produits personnalisés (pub, cadeaux à offrir, tout est possible !).
LE POSTE :
L'entreprise a besoin de son Sales Manager en raison de la croissance de l'entreprise et pour plusieurs sujets :
- La gestion des demandes entrantes car l'entreprise à une grosse attraction ! (1000-2000 demandes/mois)
- L'exploitation de canaux inexploités : Aucune prospection n'a été faite jusqu'à maintenant, ni de relances. Ils voudraient commencer à en mettre en place.
- La gestion des équipes (5 personnes) avec l'optimisation des process et le développement de leurs compétences.
Sur ce poste, 70% de management est à prévoir et 30% est dédié au terrain pour une bonne compréhension des produits. Le scope évoluera au fil des succès.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
3 entretiens pour ce poste :
Premier échange avec le Directeur E-commerce
Deuxième entretien (avec mise en situation) dans les locaux.
Dernier échange avec le CEO et fondateur
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