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Lead développeur php laravel 3j de tt - semaine et 2j sur site h/f

Strasbourg
AquisIT
Développeur PHP
Publiée le 18 juin
Description de l'offre

Les missions du poste

AquisIT est une société spécialisée dans le recrutement de Talents IT, pour le compte de clients finaux au niveau national.
Nous valorisons une approche humaine et des relations de confiances. AquisIT s'engage à être réactif et présent pour répondre à vos demandes.
Nous avons également pour vocation de vous accompagner dans la recherche et dans la préparation de vos processus de recrutements avec nos clients.

Passionné(e) par l'excellence technique et le leadership ? Notre partenaire recherche son/sa prochain(e) Lead Developer Fullstack pour orchestrer leurs projets digitaux. Dans ce rôle stratégique, vous guiderez une équipe talentueuse vers l'excellence technique dans un environnement Agile dynamique.

Notre partenaire développe une solution innovante basée sur la Blockchain, permettant aux TPE/PME de gérer leur e-réputation à travers une plateforme de gestion des avis clients. Poste à pourvoir en CDI avec 3 jours de TT par semaine et deux jours sur site (après période d'essai).

Votre Mission

Direction Technique & Innovation

1. Définir et implémenter notre vision technique
2. Piloter l'architecture des solutions
3. Assurer la qualité et la performance du code

Leadership & Développement d'Équipe
1. Encadrer et faire grandir une équipe de développeurs
2. Optimiser les process de développement
3. Favoriser l'innovation et le partage de connaissances

Gestion de Projet
1. Coordonner avec les parties prenantes (PO, CP)
2. Garantir la livraison dans les délais
3. Assurer la qualité des livrables


Le profil recherché

- Une solide expérience dans le management d'équipe.
- Maîtrise du back (PHP, Laravel) avec de bonnes connaissances front (JavaScript, TypeScript, React, React Native).
- Bonne connaissance des outils de déploiement et de dev (Git, Gitlab, Docker).
- Maîtrise des méthodologies Agile (Scrum, c'est ton dada).
- Excellentes capacités de communication et de leadership.


Mais aussi...

- Comités d'entreprise.
- Mutuelle d'entreprise à 100%.
- Prévoyance.
- Indemnité mensuelle de télétravail.
- Prime de vacances et prime de cooptation.
- Matériel fourni pour le télétravail.
- Evènements de team building réguliers.

#J-18808-Ljbffr

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