Responsable de rayon bazar

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi. Manpower Cabinet de Recrutement des Deux Savoie accompagne son client, enseigne reconnue de la Grande Distribution, dans la recherche de son futur Responsable de Rayon Bazar (H/F). Pourquoi ce poste ? · Un magasin classé parmi les meilleurs de France, reconnu pour sa performance et son dynamisme · Un rayon stratégique (8 % du CA) avec une belle marge de manœuvre · Une équipe de 10 collaborateurs à manager et faire grandir · Un poste en CDI Vos missions au quotidien : - Piloter la performance de votre rayon · Suivre les indicateurs clés : CA, marge, démarque, stocks · Gérer les approvisionnements et optimiser les rotations · Analyser les ventes et ajuster l'offre en conséquence - Construire une offre commerciale attractive · Sélectionner les gammes produits en lien avec les tendances et la saisonnalité · Garantir un merchandising impactant et une implantation efficace · Organiser les temps forts commerciaux (soldes, fêtes, rentrée?) - Manager et faire progresser votre équipe · Garantir un accueil client irréprochable · Gérer les réclamations avec réactivité et professionnalisme · Fidéliser la clientèle par la qualité de service Ce que nous recherchons · Une expérience confirmée en grande distribution, sur un rayon non alimentaire · Un profil terrain, autonome, rigoureux et orienté résultats · Un(e) manager de proximité, capable de fédérer une équipe · Une bonne connaissance du secteur de Ferney-Voltaire ou alentours Conditions proposées · Rémunération selon expérience : 3200 brut mensuel, statut Assimilé Cadre à l'embauche puis Cadre · Avantages : 14 jours de RTT, mutuelle, 13e mois, prime de participation attractive. · Horaires du lundi au samedi avec 2 demi-journées de repos dans la semaine : 5h/11h30 puis 14h/17h. Vous êtes en grande distribution, ces horaires sont modulables (mais cela, vous le savez !) · Permanence 1 fois / semaine soit de matin (5h/12h) soit après-midi (15h/20h30). · Magasin fermé le dimanche. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap