Votre mission
Piloter l'ouverture et le développement de l'agence parisienne, avec des moyens concrets pour réussir :
* Développement commercial : ouverture de nouveaux comptes, construction d'un portefeuille clients, animation du pipe et closing.
* Recrutement & management : recruter et encadrer un Business Manager et un Talent Acquisition Manager pour soutenir la croissance.
* Delivery & satisfaction : cadrage des besoins, suivi des missions, fidélisation des clients et des consultants.
* Pilotage de l'activité : objectifs, plan d'action, indicateurs de performance et reporting à la direction.
* Moyens mis à disposition : bureaux dédiés à Paris et ressources pour lancer l'activité.
Profil recherché
* 5 ans d'expérience minimum dans l'environnement IT au sein d'une société de conseil / ESN, en tant que Business Unit Manager ou Directeur de Agence.
* Vrai tempérament de chasseur, capable d'ouvrir des comptes et d'ancrer des relations durables.
* Capacité à piloter une activité de recrutement et à fédérer une équipe.
* Sens de l'entrepreneuriat, autonomie, orientation résultats.
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.