Dans le cadre du renforcement de notre service Ressources Humaines, nous recrutons un(e) Gestionnaire Paie & Administration du Personnel, intervenant également sur le recrutement.
Au sein d'une équipe RH structurée et sous la responsabilité du Responsable ressources Humaines, vos missions principales seront :
Gestion de la paie & charges sociales
- Préparer et contrôler les éléments variables (primes, absences) ;
- Établir 380 bulletins de paie dans le respect des obligations légales ;
- Gérer les soldes de tout compte (calculs et documents associés) ;
- Produire les déclarations sociales (DSN).
Administration du personnel
- Piloter les entrées et sorties des collaborateurs ;
- Suivre les absences (maladie, AT/MP, maternité) et gérer les dossiers prévoyance / mutuelle ;
- Organiser et suivre les visites médicales.
Gestion des temps
- Assurer le suivi des temps et absences via notre logiciel de gestion des temps
Recrutement
- Recueillir les besoin et rédiger les offres ;
- Sourcer et sélectionner les candidatures ;
- Réaliser les entretiens ;
- Suivre les candidats et accompagner leur intégration.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.