Plaquiste

TEMPORIS Nancy, c’est bien plus qu’une agence d’intérim : c’est une équipe passionnée qui vous aide à révéler votre potentiel. CDI, intérim ou formation, nous avons à cœur de vous proposer des missions qui vous ressemblent.
Nous recrutons aujourd’hui pour l’un de nos clients, un(e) Plâtrier / Plaquiste H/F pour des chantiers en grand déplacement.

VOS MISSIONS :
- Réaliser la pose de plaques de plâtre (cloisons, doublages, plafonds suspendus) selon les plans et consignes techniques.
- Effectuer les travaux de finition : enduits, joints, ponçage et corrections des surfaces.
- Assurer l’isolation thermique et phonique des bâtiments.
- Lire et interpréter les plans d’exécution.
- Travailler en équipe et veiller au respect des consignes de sécurité sur le chantier.

VOTRE PROFIL :
Vous justifiez d’une formation en plâtrerie ou plaquisterie (CAP, BEP ou équivalent) et d’une expérience significative dans le domaine du second œuvre d'a minima 1 an.
Vous êtes autonome, minutieux et aimez le travail bien fait.
Le grand déplacement ne vous pose pas de problème : vous êtes prêt(e) à intervenir sur différents chantiers en France selon les besoins.

RÉMUNÉRATION :
- Taux horaire brut : à partir de 13 € selon l’expérience
- Panier repas €/j
- Indemnité grand déplacement : € (logement) / € (repas)
- Indemnités de déplacement selon la convention collective et les zones d’intervention

RYTHME :
- Travail du lundi au vendredi
- Horaires : 8h00 - 12h00 / 13h00 - 16h00

AVANTAGES TEMPORIS :
- 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % d’indemnités de congés payés
- Heures supplémentaires possibles
- Possibilité d’acompte sur paie à la semaine
- Accès au Comité d’Entreprise (billetterie, club vacances, etc.)
-Aides et services dédiés : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule…

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Si vous êtes motivé(e), autonome et prêt(e) à relever un nouveau défi, n’attendez plus !
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Agence TEMPORIS NANCY – 19 rue de Serre, 54000 NANCY
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Avantages Primes, Mutuelle, CE

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.