Un/e responsable du service des finances et des subventions f/h

Vos missions en quelques mots Le responsable finances et subventions pilote l’ensemble de la stratégie budgétaire et comptable de la collectivité. Il accompagne la direction générale dans la définition des orientations financières, supervise la préparation et l’exécution des budgets, assure le suivi de la comptabilité d’engagement, de la trésorerie, de la dette et du patrimoine, et met en place des outils d’analyse et de pilotage tels que tableaux de bord, rapports et analyses financières prospectives. Il encadre l’équipe du service, garantit la fiabilité des régies, entretient une relation opérationnelle avec le Service de Gestion Comptable et assure également la gestion des contrats d’assurance. En parallèle, il est référent du logiciel métier finances et conduit une veille juridique sur l’ensemble de ses domaines d’intervention. Sur le volet subventions, il identifie les dispositifs de financement mobilisables auprès des partenaires institutionnels (État, Région, Département, Europe…) et accompagne les services dans le montage, le suivi et la justification des dossiers. Il entretient les relations avec les financeurs, veille à la bonne exécution financière des projets subventionnés et propose des outils et méthodes pour optimiser la gestion des aides. Il contribue également aux démarches de mutualisation des compétences en matière de subventions avec les communes membres, renforçant ainsi la cohérence et l’efficacité des pratiques au sein du territoire. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o067260213001444-e-responsable-service-finances-subventions-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché  De formation supérieure, dans le domaine comptable (notamment Diplôme d'études comptables et financières, Diplôme d'études supérieures comptables et financières, BTS/DUT comptabilité) avec une solide connaissance des règles et pratiques de la comptabilité publique.  Organisé(e), autonome, réactif/ve et rigoureux/se  Fortes qualités rédactionnelles  Être force de proposition et esprit d’initiative  Aisance relationnelle et capacités de médiation reconnues  Une expérience similaire dans la gestion financière d’une collectivité sera un atout  La connaissance du logiciel de gestion Berger-Levrault constitue un plus