En rejoignantlaDirectiondesRessourcesHumainesdu siège social de SANDRO, vous accompagnerez au quotidien les équipes: Studios, Ateliers, Production, Marketing, Digital, etc. aux côtés de la Responsable RH.Vous serez notamment en charge des tâches suivantes:1. Recrutement, Intégration et suivi administratif :Gestion de A à Z des campagnes de recrutement stagiaires/alternants (définitions des besoins, entretiens, participations à des salons et job dating…)Intégration : parcoursd’on-boarding, entretiens de suiviGestion et suivi des dossiers administratifs2. Développement RH:Formation : suivi et traitement des demandes, inscriptions aux sessions, mise à jour du tableau de reporting, gestion des factures dans notre outil.Communication interne : support à la rédaction des messages corporate internes ou externes (notes d’arrivée, de promotion, d’information).Participation à l’animation de la population siègedurant les temps forts de l’année (QVT, semaine du handicap, etc) et aide à l’organisation d’événements internes (afterwork,petit déjeuners nouveaux arrivants, kids day, etc).3. Accompagnement des équipes au quotidien:Suivi des entrées et des sorties en collaboration avec le service Paie & Administration du personnel du GroupeSupport sur les sujets administratifs (congés payés, mutuelle, attestations, contrats).Alternance de 1 an à pourvoir dès septembre 2026.
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