đ Business Unit Manager â Secteur santĂ©
đ Paris
đ Ton futur terrain de jeu ?
Infogene est une ESN indépendante experte de la transformation digitale dans les environnements complexes (santé, banque, énergie, luxe, etc.).
Avec +800 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 90M⏠en 2025, nous portons des projets IT & mĂ©tiers Ă fort impact, avec une culture dâentreprise ancrĂ©e dans la croissance, la bienveillance et lâintrapreneuriat.
Notre BU Life Sciences cherche un Business unit Manager passionnĂ© par le dĂ©veloppement commercial, orientĂ© rĂ©sultats et dotĂ© dâune vraie appĂ©tence pour les environnements techniques exigeants.
đŻ Ta mission, si tu lâacceptes ?
* Développer un portefeuille de clients Grands Comptes dans les Life sciences (Sanofi, Servier, laboratoires.) : prospection, RDV, closing.
* Identifier les enjeux business et IT pour construire des réponses sur-mesure (Assistance technique, forfait, centres de services).
* Staffer les meilleurs talents avec lâappui de notre Ă©quipe recrutement (consultants, freelances, sous-traitants).
* Fidéliser les comptes & suivre les missions en assurant la satisfaction des consultants.
* Piloter ton activité via notre ERP (BoondManager) et produire un reporting régulier.
* Faire de la veille sectorielle, détecter les signaux faibles et anticiper les nouveaux besoins métiers.
* Encarder et animer les deux Business Manager dans la BU Life sciences.
* Reprise d'un embarqué d'une dizaine de consultants en mission.
𧏠Profil recherché
* Expérience confirmée (au moins 6 ans) en développement commercial ESN ou cabinet IT.
* Esprit entrepreneurial, culture du résultat, sens du collectif et de l'engagement.
* Formation Bac+5 ou équivalent (école de commerce, ingénieur, université).
* Autonomie, rigueur, capacité à embarquer les parties prenantes internes.
đ Ce quâon tâoffre
* đŻ Objectifs clairs & KPI atteignables
* đ§ 10 RTT / an
* đŒ RĂ©munĂ©ration en fonction de l'expĂ©rience : 55-65KF + variable dĂ©plafonnĂ©
* đ± Politique RSE concrĂšte & reconnue (Label EcoVadis)
* đ
Entreprise certifiée GREAT PLACE TO WORK 2025
đ
Le process de recrutement ? Simple & humain
1. đ Call dĂ©couverte (15 min) avec un recruteur
2. đ» Entretien visio pour creuser tes attentes & ton parcours
3. đ€ Entretien final dans nos locaux avec ton futur manager
đĄ Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
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