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Stage - assistant(e) chargé(e) de reporting et coordination travaux réglementaire h/f

Stage
Credit Agricole
Chargé de reporting
Publiée le 1 décembre
Description de l'offre

Informations générales

Entité

Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe Crédit Agricole, de ses évolutions et de sa transformation.
Holding et société cotée du Groupe, Crédit Agricole S.A assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les entités pour porter les ambitions du Projet du Groupe.
Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe.
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Référence


Date de parution

/11/2025

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A.
- Risques / Contrôles permanents


Intitulé du poste

STAGE - Assistant(e) chargé(e) de reporting et coordination travaux réglementaire H/F


Type de contrat

Stage


Date prévue de prise de fonction

05/01/2026


Missions

Au sein de la Direction des Risques Groupe (DRG), la Direction des Risques Crédits Groupe a vocation à assurer l'encadrement et la surveillance des risques de Crédit sur l'ensemble des activités du Groupe (Agri-Agro, Retail, Corporates dont les financements spécialisés LBO, Financements à effets de levier (FEL), Immobilier, Financements Projets, Financial Institutions, etc).

La Direction des Risques de Crédits Groupe est composée de 3 équipes (environ 20 Collaborateurs au total) dédiées à/au :

· L'Analyse du Risque de Crédit

· Reportings, Notations et usages

· Pilotage Métier (CACIB sur la thématique risque de crédit, CALEF, FONCARIS, CACIF, CA IMMOBILIER, CACF, LCL, CA Italia et des 39 Caisses régionales) ;

Descriptif de la mission :

Au sein du service Reportings, Notations et usages de la Direction des Risques Groupe (DRG), l'assistant chargé de reporting thématique FEL a pour principales missions :

Support pour la production du nouveau reporting FEL au format STE (Short Term Exercice) et finalisation des travaux d'automatisation en lien avec les équipes projets et IT

Participation à la formalisation de la documentation de l'ensemble du processus, y compris la production du reporting, les rôles et responsabilités, ainsi que la description des contrôles.

Contribuer à la mise en conformité aux principes BCBS239 de la production du reporting FEL

Contribuer à l'animation du réseau de contributeurs en entité :

o Animation d'une boîte générique FEL pour centraliser les questions et garantir une prise en compte adéquate de tous les interlocuteurs concernés (DRG/RCG/ARC, DRG/RCG/RNU, DRG/SAP).

o Mise en place d'une FAQ (Foire aux Questions) pour standardiser les réponses aux entités et assurer la mise à jour du guide opérationnel si nécessaire.

o Structurer une page dédiée FEL sur l'intranet LMR pour centraliser l'information pour les 46 entités concernées (FR et US).

Perspectives d'apprentissage :

Compréhension approfondie des mécanismes de financement bancaire

Maîtrise des enjeux réglementaires liés aux financements à effet de levier

Développement de compétences en gestion de projet et en conduite du changement

Environnement de travail

Collaboration étroite avec les équipes MOA et informatiques

Participation aux réunions de coordination et de suivi

Interaction régulière avec les contributeurs en entités pour le recueil et la validation des données

Implication dans l'amélioration continue des processus de reporting


Compléments

L'entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs.


Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine


Ville


Montrouge

Critères candidat
Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus


Formation / Spécialisation

- Université

- Ecole d'ingénieur

- Ecole de commerce

Spécialisation :

- Economie/ Gestion de projets/ Risques


Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans


Compétences recherchées

Compétences techniques :

Connaissances financières : Compréhension des principes de base des financements à effet de levier et des produits bancaires associés

Maîtrise des outils bureautiques : Excel avancé (tableaux croisés dynamiques, formules…)

Analyse de données : Capacité à manipuler et analyser des ensembles de données

Compréhension des systèmes d'information : Notions de base sur les architectures de données et les flux d'information

Compétences transverses :

Rigueur analytique

Organisation : aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément

Autonomie : capacité à travailler de façon indépendante après formation initiale

Aptitudes relationnelles : interaction avec différents interlocuteurs (contributeurs, équipes techniques, management)

Curiosité intellectuelle : Intérêt pour le secteur bancaire et la réglementation financière.


Outils informatiques

Pack Office


Langues

Anglais

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