Agent d'exploitation assainissement (h/f)

Vos missions en quelques mots Service : secteur Assainissement Missions techniques : - Assurer le suivi des dispositifs de traitement (file eau, boue et production de biogaz de la station d’épuration de Villiers-Saint-Frédéric notamment) : entretien, contrôle des performances, réglages, nettoyage, gestion des extractions de boues, réglage des réactifs, curages et dépannages. - Suivre les rotations de camions sur la station d’épuration de Villiers-Saint-Frédéric : dépotage de réactifs, de matières de vidange, des intrants pour le digesteur et enlèvement des déchets et des boues. - Diagnostiquer les pannes et effectuer la maintenance préventive des appareils électromécaniques en partenariat avec l’électromécanicien du SIARNC et le prestataire concerné. - Réaliser les bilans d’autosurveillance (installation et entretien du matériel de mesure). - Effectuer les tests de terrain et les analyses de routine sur les eaux et les boues au laboratoire du SIARNC et interpréter les résultats. - Respecter strictement les règles de sécurité en vigueur. - Réalisation d’astreintes sur les réseaux d’assainissement et les stations d’épuration du SIARNC (environ 10 semaines par an). Missions administratives : - Rédaction des bilans d’exploitation : tenue des carnets de bord de la station d’épuration de Villiers-Saint-Frédéric et assistance si besoin pour les autres stations d’épuration du SIARNC - Gestion des commandes : préparation des commandes de réactifs et gestion des livraisons Profil recherché Qualifications et compétences requises : - Compétences en électricité et en maintenance, - Connaissance du traitement des eaux usées - Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité - Permis de conduire indispensable. Profil du candidat recherché : - Technicien, agent de maîtrise, adjoint technique principal titulaire ou contractuel, - Rigoureux, autonome et polyvalent - Capacité de rendre compte de ses actions de manière précise et efficace - La connaissance des logiciels métiers tels que SOFREL et TOPKAPI serait un atout. Ce que nous vous offrons : - Rémunération statutaire avec 13ème mois, primes et tickets restaurant, - 25 jours de congés annuels et 13 ARTT, - Participation aux mutuelles prévoyance et santé du syndicat,