Description du poste
Rattaché à la responsable, vous intervenez sur un portefeuille clients d'environ 50 dossiers multi-conventions (TPE/PME). Ainsi, vos missions sont:
1. Collecte des éléments variables
2. Production de 300 bulletins de paie/mois
3. DSN
4. ADP : DPAE, contrats, Solde de tout compte, etc.
Profil du candidat
5. Formation supérieure en RH
6. Expérience de minimum 3 à 5 ans en cabinet comptable (indispensable)
7. Qualités : curiosité, esprit d'initiative, créativité
8. Maitrise du logiciel SILAE
9. Envie d'évoluer dans un cabinet à taille humaine et avec un management de proximité
Rémunération:
10. Entre 33 K€ et 38K€ brut annuel (base 35h)
11. Rémunération sur 13 mois
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
12. Cabinet 100% digitalisé
13. Tickets restaurant : 10€ (prise en charge à 60%)
14. Primes individuelles et collectives
15. Intéressement jusqu'à 1 mois de salaire
16. Semaine de 4 jours en période creuse
17. Horaires flexibles
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