Mission générale : Le décret 2006-1605 du 25 novembre 2016 portant code de déontologie des infirmiers article R4312-1 à l'article 4312-92 du même décret. L'infirmier (e) affecté(e) à l'Hôpital De Jour: - Assure l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers et leur évaluation. - Contribue au recueil de données cliniques et épidémiologiques et participe à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. - Dans l'ensemble de ces activités, les infirmiers et infirmières sont soumis au respect des règles professionnelles et notamment du secret professionnel. - Exerce leur activité en relation avec les autres professionnels du secteur de la santé, des secteurs médico-sociaux et sociaux. - Les soins sont de nature préventive, curative, relationnelle et éducative, impliquant une qualité technique et une qualité des relations avec l'usager. - Connaitre et appliquer les procédures de qualité de l'établissement. Mission permanente : Dans le cadre de la stabilisation de l'usager au sein de l'unité de soins de l'hôpital de jour : Recueillir des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage. Etablir un diagnostic infirmier et ainsi participer à l'élaboration du diagnostic médical. Travailler en équipe pluri-professionnelle. Favoriser l'intégration des patients dans les groupes et participer aux activités thérapeutiques. Assurer les entretiens infirmiers. Coordonner la prise en charge avec les équipes de secteur et intersectorielles. Accueillir l'usager (entretien, recueil de données administratives et cliniques, information. Communiquer à l'usager le droit des patients, le livret d'accueil. Rechercher le consentement et la compréhension de ses soins. Accueillir les familles des usagers pour un soutien face à un environnement qui peut leur être hostile. Etablir des liens avec les autres partenaires du soin dans le souci d'amélioration de la qualité de prise en charge. Assurer des accompagnements extérieurs à la structure. Participer de façon active au travail institutionnel. Participer au travail d'élaboration du projet de soin de l'unité et sa mise en uvre. S'inscrire dans la démarche d'amélioration de la qualité des prestations. Assister aux entretiens réalisés par le médecin Rédiger et mettre à jour du dossier du patient par la traçabilité informatique lors de leur prise en charge. (La personne de confiance et la personne à prévenir, tutelle et curatelle). Accueillir et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité Participer aux réunions institutionnelles et de coordination du service. (Staff, réunions, séminaires, projet de soins). Assurer l'accueil des patients et de leur intégration dans les différents groupes ou activités, les infirmiers(es) et les intervenants se réunissent en post-groupe en présence d'un psychologue référent afin de faire une mise au point de la situation des groupes thérapeutiques et la pertinence des différents médiateurs mise en place et assurer une dynamique théorico-clinique. Il exerce son activité en collaboration avec différents professionnels du secteur de la santé et des secteurs médico-sociaux et sociaux. Il doit contribuer à garantir des soins à divers niveaux, préventifs, curatifs, relationnels et éducatifs et tout cela en impliquant une qualité technique et relationnelle auprès des patients. COMPÉTENCES REQUISES : Connaissance des maladies mentales, pathologies psychiatriques. Connaissance de la législation concernant la profession mais aussi les droits des patients. Capacité à évaluer très rapidement une situation de crise et la désamorcer. Expérience professionnelle souhaitée en psychiatrie adulte. Connaissance de l'informatique. (Cariatide, Winrest, Gestion Documentaire) Évaluation de l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne. Réalisation et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son rôle propre. Création d'une relation de confiance avec le patient et son entourage Planification et organisation son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d'équipe. Travail en équipe pluridisciplinaire. QUALIFICATIONS ET QUALITES REQUISES : Conditions et/ou qualifications requises : Diplôme d'état infirmier ou de secteur psychiatrie Connaissances particulières : Une connaissance théorique des pathologies mentales et de leur sémiologie constitue une base de travail. Qualités professionnelles : Le rôle de l'infirmier auprès du patient implique le respect de la personne en tant que sujet et de ses différences liées à l'expression des troubles psychiatriques. Cela nécessite : Patience Capacité d'écoute Respect Disponibilité Discrétion Savoir travailler en équipe Savoir s'adapter aux situations. Sens des responsabilités, esprit d'initiative Sens de l'observation, de l'analyse Sens de la relation Sens de l'organisation, adaptabilité Rigueur dans la transmission désinformations (écrites et orales) CONDITIONS ET HORAIRES DE TRAVAIL : Localisation : 35 rue Robert Dupont 92600 Asnières Horaires : Du lundi au vendredi de 9H à 17H Conditions : Règlement intérieur de l'établissement Madame Françoise KHALES Cadre de pôle
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