Contrôleur de gestion

Vos missions en quelques mots Description DU POSTE Le/la contrôleur(se) de gestion est un acteur clé du pilotage médico-économique et du dialogue de gestion. Il/elle accompagne les pôles et services dans l’analyse de leur activité, la compréhension de leurs résultats et l’amélioration de leur performance. Présentation des Missions · Réalisation d’études médico-économiques · Analyser et suivre l’activité hospitalière et les recettes · Gérer, suivre et présenter la comptabilité analytique hospitalière ACTIVITES PRINCIPALES ET SPECIFIQUES Dialogue de gestion - Préparer et structurer les supports de dialogue de gestion via l’outil OSPI (tableaux de bord, indicateurs activité/finances/RH) - Analyser les écarts et proposer des plans d’actions - Participer aux revues de performance avec les responsables médicaux et soignants Pilotage de la performance - Développer des tableaux de bord médico-économiques par pôle - Analyser la rentabilité des activités et identifier les leviers d’efficience Aide à la décision - Réaliser des simulations financières et études d’impact - Accompagner les projets médicaux et organisationnels - Produire des analyses prospectives (évolutions des financements) Comptabilité analytique et suivi budgétaire - Elaborer et présenter les comptes de résultat d’exploitation analytique - Suivre les recettes T2A et les dotations - Participer à la construction de l’état prévisionnel des recettes et des dépenses (EPRD) avec la projection des recettes de Titre 1 et Titre 2 - Répondre aux enquêtes institutionnelles régionales et nationales Dimension GHT - Participer à l’harmonisation des pratiques analytiques au sein du GHT - Contribuer aux analyses comparatives inter-établissements Profil recherché Compétences/Qualités SAVOIR-FAIRE - Maîtrise experte d’Excel (fonctions avancées) - Pratique confirmée des outils de requêtage et de visualisation de données (Power BI, Business Object) - Esprit d’analyse et de synthèse - Aisance rédactionnelle - Connaissance des bases comptables et budgétaires SAVOIR-ÊTRE - Dynamisme, rigueur, sens de l’organisation, capacité à travailler en autonomie - Posture de conseil auprès des équipes médicales et soignantes - Une connaissance préalable du milieu hospitalier sera appréciée mais n’est pas indispensable Permis B (déplacements éventuels entre les établissements du GHT) Niveau d'études minimum requis Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents Spécialisation Comptabilité, gestion Localisation Localisation : 2 rue d'Anthouard - BP20713 55107 VERDUN Flèche gauche : déplacer la carte vers la gauche Flèche droite : déplacer la carte vers la droite Flèche bas : déplacer la carte vers le bas Flèche haut : déplacer la carte vers le haut Éléments de candidature Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire