Approvisionneur (h/f)

Rejoignez un acteur industriel reconnu !\n\nNous recrutons pour le compte de notre client, leader sur son marché, un(e) Technicien(ne) Approvisionnements & Achats dans le cadre d'un CDD.\n?\nDepuis plus de 35 ans, cette entreprise conçoit, fabrique et distribue des solutions innovantes dédiées à la sécurisation et à l'expédition de colis et palettes. Elle accompagne ses clients BtoB avec une offre complète machines & consommables, au c½ur des enjeux logistiques et industriels. Rattaché(e) au Responsable de gammes, vous prenez en charge l'approvisionnement de plusieurs lignes de produits et contribuez activement à la performance de la Supply Chain.\n\nAprès une formation aux process internes, vous serez amené(e) à :\n\n--> Piloter les approvisionnements\n - Gérer les commandes fournisseurs en fonction des besoins\n - Assurer leur suivi jusqu'à la livraison\n\n--> Optimiser les stocks\n - Analyser et ajuster les paramètres de gestion\n - Anticiper les risques de rupture et gérer les surstocks\n\n--> Garantir la performance fournisseurs\n - Veiller au respect des délais et des conditions négociées\n - Produire et analyser les reportings quotidiens\n\n--> Contribuer à l'amélioration continue\n - Participer à l'optimisation globale de la Supply Chain\n - Créer de nouveaux articles\n - Suivre les indicateurs et tableaux de bord achats\n\nUn rôle complet, mêlant opérationnel, analyse et amélioration continue.\n Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation ? Ce poste est fait pour vous si :\n - Vous êtes titulaire d'un Bac+2 / Bac+3 en achats, logistique ou supply chain\n - Vous justifiez d'une première expérience réussie en approvisionnement et/ou achats, idéalement en environnement technique\n - Vous maîtrisez les fondamentaux de la Supply Chain et les bases de la négociation\n - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel\n - Vous possédez un anglais écrit correct (échanges ponctuels avec des fournisseurs\n?\nVos atouts :\n - Bon relationnel\n - Réactivité et sens des priorités\n - Esprit d'analyse et de rigueur\n?\nCe que l'entreprise propose ?\n- Contrat CDD de juin 2026 à février 2027\n- Rémunération selon profil\n- 35h par semaine, horaires de journée (8h30 ? 17h30)\n- Tickets restaurant (10¤, pris en charge à 50%)\n- Intéressement\n\nVous vous reconnaissez ? Postulez ! \n?Intégrer cette structure, c'est rejoindre une entreprise solide, experte et tournée vers la performance.\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap