Chauffeur spl avec caces grue auxilaire r.490 h/f

Vous recherchez un poste terrain alliant conduite, organisation et relation avec les différents interlocuteurs de la chaîne logistique ?

TEMPORIS TOUL, premier réseau national d’agences d’emploi en franchise, s’appuie sur des valeurs fortes de réactivité et de professionnalisme. Nous recrutons un(e)CHAUFFEUR SPL H/F avec CACES R490 Grutier pour rejoindre une équipe soudée et conviviale !

VOS MISSIONS :
- Assurer la dépose et la reprise de groupes électrogènes sur chantier
- Manipuler la grue auxiliaire en toute sécurité
- Conduire un ensemble SPL, avec possibilité de partir avec un plateau attelé
- Réaliser diverses opérations de manutention
- Organiser votre planning selon les commandes et les besoins d’activité
- Effectuer du transport régional lorsqu’aucune mission grue n’est prévue (sans découchage)

VOTRE PROFIL :
Vous êtes autonome, sérieux(se) et rigoureux(se) dans votre travail.
Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez intégrer une entreprise où règnent convivialité, solidarité et esprit d’équipe.
Vous êtes titulaire du permis SPL ainsi que du CACES R490 Grutier.

HORAIRES :
7h/jour
35H/semaine

RÉMUNÉRATION :
13,50 € brut / heure + Prime de polyvalence + Convention collective du transport

AVANTAGES TEMPORIS :
• 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés
• Acompte sur salaire à la semaine
• CE (billetterie, club vacances…)
• Aides et services dédiés : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule…

DONNEZ UNE NOUVELLE DIRECTION À VOTRE CARRIÈRE, REJOIGNEZ-NOUS !
Postulez dès maintenant en déposant votre CV sur ou envoyez-le directement à .
Pour plus d’informations, contactez-nous au

TEMPORIS TOUL
282 rue Saint Mansuy
54200 TOUL

SUIVEZ-NOUS SUR FACEBOOK !
https://

Qualités requises Autonomie, Réactivité, Capacité d'adaptation, Sens de la communication, Sens de l'organisation, Travail en équipe Avantages CE, Mutuelle, Primes

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.