Vos missions en quelques mots Assurer un premier niveau de gestion au RH au sein du pôle administratif de la direction de l’éducation • Suivi des dossiers de candidatures et de recrutement pour l’animation • Compilation des declaration d’heures et suivi des absences en lien avec le service carrière et paie • Suivi de l’annualisation du temps de travail pour l’animation • Réalisation des declarations SDEJS (service départemental à la jeunesse à l’engagement et au sport) et CAF en lien avec les directions de centre et les coordonnitaeurs.trices • Référent concerto : suivi taux d’encadrement et pointage • Missions ponctuelles de remplacement sur des missions d’accueil • Appui ponctuel sur des missions de secretariat • Mise à jour de la base de données parents d’élèves Profil recherché Cadre statutaire de la fonction publique territoriale Réglementation accueil collectif de mineurs Savoir-faire (compétences techniques, méthodes): Informatique Secrétariat Sens de l’organisation Savoir-être (qualités relationnelles, comportementales): Adaptabilité et autonomie Sens du service public Sens du travail en équipe
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