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Chargée / chargé de la police administrative et de la réglementation juridique

Auxerre
Ministere Interieur
Télétravail partiel
Publiée le 7 juin
Description de l'offre

Informations générales Référence BA089PNC -121520 Date limite de candidature 31/12/2026 Intitulé long de l'offre Chargée / Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Affaires juridiques - Chargée / Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chargée / Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique Description du poste La gestion et le contrôle qualité des procédures émanant des services du SIPJ ; - La production et/ou le paramétrage de requêtes produisant les états statistiques, la mise en page et l’envoi de celles-ci ; - L’analyse des états statistiques et fiabilisation des états (en suppléance de la Cheffe de service) ; - Répondre aux sollicitations internes et externes concernant des suivis et/ou des états divers ; - Gérer les transmissions de procédures via les logiciels LRPPN / ALICE / PLINE ; - Créer la synthèse VPE (notamment des vols par effraction) mensuelle sous forme de cartographie des cambriolages et vol roulotte (en suppléance de L’adjoint DPO) ; - Suivre l’état des stocks et analyser la performance de chacune des divisions du SIPJ (en suppléance de la Cheffe de service) ; - Mettre en forme les astreintes SIPJ ; - Gérer l’affectation des procédures papier et dématérialisées via LRPPN / ALICE /PLINE ; - Débloquer les procédures des enquêteurs le cas échéant ; - Gérer le flux des clôtures des vaines recherches « sèches » ; - Créer tous les supports nécessaires afin d’atteindre les objectifs qualitatifs et quantitatifs liés a l’activité des services du SIPJ ; - L’archivage https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Groupe RIFSEEP : 1- Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Polyvalence du poste, sens de l’organisation, réactivité, discrétion, travail de proximité avec les enquêteurs principalement. Régime hebdomadaire : 40h30- 25 CA- 29 RTT- indemnité de sujétion spéciale PATS Plage fixe : 09h30 à 11h30 & 14h30 à 16h30 Plage variable : 07h30 à 09h30 & 16h30 à 18h30 Descriptif du profil recherché Avoir des compétences en informatique - bureautique -niveau pratique-requis Connaître l'environnement professionnel-niveau maîtrise-requis Avoir des compétences juridiques-niveau initié-à acquérir Savoir analyser-niveau pratique-requis Savoir s'organiser-niveau maîtrise-requis Savoir travailler en équipe-niveau pratique-requis savoir communiquer-niveau pratique-requis savoir s'adapter-niveau expert-requis Durée attendue sur le poste 3 ans minimum Temps plein Oui Critères candidat Niveau d'expérience min. Non renseigné Compétences attendues Avoir des compétences en informatique - bureautique -niveau pratique-requis Connaître l'environnement professionnel-niveau maîtrise-requis Avoir des compétences juridiques-niveau initié-à acquérir Savoir analyser-niveau pratique-requis Savoir s'organiser-niveau maîtrise-requis Savoir travailler en équipe-niveau pratique-requis savoir communiquer-niveau pratique-requis savoir s'adapter-niveau expert-requis Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat : 1° de l’article L332-2 (anciennement 1° de l’article 4) Article L332-4 (anciennement article 6 bis) Article L332-22 (anciennement article 6 sexies) 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4) Article L332-6 du CGFP (anciennement article 6 quater) Article L332-24 (anciennement article 7 bis) Article L332-3 du CGFP (anciennement article 6) Article L332-7 (anciennement article 6 quinquies) Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Yonne (89) Lieu d'affectation Auxerre Lieu d'affectation (sans géolocalisation) DIPN 89 Auxerre Date de vacance de l'emploi 01/08/2026 Personne à contacter (mail) dipn89-pj@interieur.gouv.fr

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