Notre société AVIpur est experte en hygiène collective. Nous sommes spécialisés dans la ventilation, l'assainissement, la recherche de fuites, le chemisage et la régulation des espèces envahissantes. Nous accompagnons nos clients (syndics, collectivités, entreprises, particuliers) dans la gestion et l'entretien de leurs réseaux. Pour sa filiale basée à Argonay (près d'Annecy 74), composée de 70 personnes, AVIPUR recrute en CDI 39H, un(e) électromécanicien(ne) / électrotechnicien(ne) spécialisé(e) en pompes de relevage. Nous vous proposons : - Un métier stimulant, non routinier, utile à la société, - Des interventions diversifiées au contact de différents acteurs : principalement auprès des syndics et bailleurs sociaux, mais également auprès des collectivités, hôtels, restaurants, industries, tertiaire, etc. - Une autonomie et une grande flexibilité dans vos missions, - Une formation à nos métiers, - Des perspectives de carrière. Sous la responsabilité du responsable d'exploitation assainissement, vos missions seront : - Le diagnostic des pannes mécaniques et électriques sur les postes de relevage, - La réalisation des travaux de réparation, remplacement et entretien des pompes, flotteurs, coffrets électriques, tableaux de commande, etc., - La réalisation des opérations de pompage, nettoyage et contrôle des installations, - La lecture et l'interprétation des plans mécaniques et des schémas électriques, - La rédaction de rapports techniques précis à destination des clients, - Le conseil client, la proposition de solutions adaptées et la maîtrise des normes. Les interventions se déroulent sur les secteurs de la Savoie, la Haute-Savoie et du Pays-de-Gex Lors de votre prise de poste, vous serez accompagné(e) par nos équipes afin d'être formé(e) ou perfectionné(e) à nos métiers en suivant un parcours nouvel(le) embauché(e) : immersion, doublon, formation, suivi, etc. - Rémunération selon profil (fixe primes) : 2 400 à 2 800 € bruts/mois sur 39 heures. - Avantages : véhicule de service téléphone professionnel primes d'intervention. Poste à pourvoir rapidement. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique et à taille humaine ? Alors, rejoignez nos équipes ! Notre processus de recrutement est composé de 2 étapes : - Les candidats sélectionnés seront contactés pour un premier entretien en visioconférence, effectué par le pôle recrutement. - Les candidats retenus seront ensuite invités à rencontrer le gérant de la filiale dans les locaux à Argonay.
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