Consultant

Responsibilities

* Analyse & conception technique
* Participer à la définition des besoins fonctionnels
* Contribuer à la rédaction des spécifications techniques détaillées
* Définir les règles de gestion et les paramétrages associés
* Paramétrage & intégration
* Réaliser le paramétrage des modules Talentsoft (Recrutement, Performance, Formation, Core HR, etc.)
* Mettre en place et tester les interfaces avec les autres systèmes (paie, GTA, Active Directory, etc.)
* Développer ou adapter les flux d’intégration de données et les règles de sécurité
* Recette & déploiement
* Préparer les environnements et contribuer aux phases de tests techniques et fonctionnels
* Identifier, analyser et corriger les anomalies liées au paramétrage et aux interfaces
* Accompagner la mise en production et sécuriser les bascules de données
* Support & amélioration continue
* Assurer le support technique de niveau 2 / 3 auprès des utilisateurs et administrateurs
* Proposer des optimisations de paramétrage et d’intégration
* Participer à la veille technologique sur l’écosystème Talentsoft
Qualifications
* Vous justifiez d’au moins une expérience significative en intégration ou paramétrage sur TalentSoft
* Un ou plusieurs domaines d’expertise métier forts (Talent Management, gestion des compétences, recrutement, formation) sont un plus
* Vous maîtrisez les concepts de gestion des données RH, des flux d’intégration et des API
* Vous possédez de solides connaissances en gestion de projet et avez une connaissance méthodologique et pratique de la gestion de projets
* Vous avez un niveau d’anglais courant (nécessaire pour nos projets internationaux)
* Vous possédez de solides compétences en communication
* Vous avez une appétence pour le business (conseil & projets)
* Vous partagez nos valeurs et notre volonté d’implication dans les projets et vous souhaitez vous investir au sein d’une structure dynamique et en croissance
Benefits
* Un forfait de mobilité durable (FMD) pour la prise en compte de vos déplacements
* Un compte d’épargne temps (CET)
* Des congés spécifiques
* Des réductions sur des activités socio-culturelles (CSE)
* Un accord de télétravail pour plus de flexibilité
* Des primes (Vacances, participation)
* Une culture de la proximité au sein de nos équipes
Additional information

Process de recrutement : réception des CV, analyse des candidatures, préqualification téléphonique par une personne du recrutement, entretien physique avec une personne des RH, entretien avec un manager opérationnel et dernier entretien avec un Directeur.

Les postes ne sont pas ouverts à une politique de 100% télétravail.

Les missions sont effectuées chez nos clients ou au sein de nos établissements.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Key Skills & Experience

Digital Marketing, Marketing, Google Analytics, Growing Experience, Conversion Optimization, Google AdWords, Hybris, Magento,