MISSION PRINCIPALE : (sous la responsabilité du CA de la FRMJC)
* Assurer le suivi, le développement et l’animation du réseau, tant auprès des associations affiliées que des salariés en poste.
* Participer à la vie statutaire (Assemblée Générale, Conseil d’Administration, Bureau) de la FR dont il/elle est force de proposition en matière d’orientation stratégique, de développement du MSE
* Assurer la gestion des ressources humaines : encadrement et accompagnement des salariés, appui aux associations employeuses et veille au respect du cadre réglementaire et conventionnel.
* Assurer la gestion administrative et financière de la FR
* Développer et aider à la mise en place des projets portés par la FRMJC, en s’appuyant sur des partenariats opérationnels et stratégiques.
* Représenter les MJC auprès des institutions locales et services déconcentrés de l’État.
* Participer au fonctionnement de l'échelon régional MJC Grand Est et de l’échelon national MJC de France.
COMPÉTENCES REQUISES :
* Expérience de l’animation de réseau,
* Connaissance de la vie associative et de l’éducation populaire,
* Connaissance de l’environnement institutionnel et politique de notre champ d’activité (collectivités territoriales, CAF, DRAC, DRAJES …) et capacité à construire des stratégies partenariales.
* Aptitude à travailler en autonomie, en favorisant la coopération et le travail collectif
* Capacité d’analyse budgétaire
* Sens du dialogue
PROFIL : Le candidat ou la candidate devra
* faire preuve de curiosité, d’adaptabilité et d’ouverture aux évolutions sociétales impactant le secteur socioculturel,
* disposer d’un esprit d’analyse et de synthèse,
* être organisé et capable de prioriser ses missions.
* être disponible et mobile, le poste impliquant de nombreux déplacements sur l’ensemble du territoire, et parfois travail en soirée et le week-end,
* maîtriser les outils informatiques et posséder de bonnes
* capacités rédactionnelles
La fédération Champagne Ardenne des MJC est présente dans les départements de l’ex région (Ardennes, Aube, Marne, Haute-Marne), le département de l’Aube disposant également d’une fédération départementale.
Elle intervient dans les champs de l’animation territoriale, de l’action sociale et culturelle.
Fédération d’éducation populaire, forte de ses 13 salariés, elle contribue au développement territorial en apportant appui aux associations affiliées et collectivités dans ses principaux domaines d’activité que sont la jeunesse, la culture et la vie associative.
Nombre de ses associations affiliées ont l’agrément EVS ou CS.
Elle est membre de MJC de France (ex Confédération nationale des MJC) et de MJC Grand Est (rassemblement en Grand Est des fédérations des MJC Alsace, Lorraine et Champagne Ardenne).
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.