Product owner junior h/f

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement

Types de métier complémentaires

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Administration / Services Généraux
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Gestion des opérations

Intitulé du poste

Product Owner Junior H/F

Type de contrat

Alternance / Apprentissage

Durée (en mois)

12 ou 24 mois

Date prévue de prise de fonction

31/08/2026

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Non cadre

Missions

Vous recherchez une alternance en IT et vous avez un intérêt pour l'environnement bancaire ? Alors cette offre est faite pour vous !

Vous rejoindrez le DEC (Digital Excellence Center), un département transverse de GIT (Global IT) au service des différents métiers et IT de Crédit Agricole CIB et du Groupe. Il regroupe à la fois des activités permettant d’appuyer le pilotage IT Crédit Agricole CIB pour le compte de Global IT (pilotage de la qualité de service IT, de l’obsolescence informatique, promotion de l’innovation…) et des activités permettant de mettre à disposition des produits et services auprès de divers partenaires.

Au sein de DEC, vous rejoindrez l’équipe Workplace en charge de fournir à chaque collaborateur un environnement de travail attractif, efficace, sécurisé et moderne pour faciliter la collaboration dans un mode de travail hybride, quels que soient l’équipement et la localisation, et en assurer l’adoption. Au sein de la Squad Equipements, Espaces connectés et Support, vous assisterez le Product Manager dans ses différentes missions.

Concrètement vos missions seront les suivantes :

1. Gérer la flotte informatique avec Crédit Agricole Group Infrastructure Platform
2. Gérer les catalogues et des offres de services
3. Mettre en place des reportings auprès des métiers
4. Créer des supports de Change et formations
5. Assurer la veille sur l'écosystème

Vous effectuerez votre alternance dans un environnement international, aux côtés de votre tuteur qui vous accompagnera dans votre apprentissage et dans le développement de votre réseau professionnel.

Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Merci d’indiquer en titre de votre CV votre rythme d’alternance ainsi que votre formation.

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Montrouge

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 4 / M1

Formation / Spécialisation

Et si c'était vous ?

Formation : Université, école de commerce ou d'ingénieurs

Spécialisation : Digital, informatique, gestion de projet, gestion du changement

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

Hard Skills :

6. Maitrise du Pack Office ;
7. Français & Anglais courants.

Soft Skills :

8. Autonomie
9. Proactivité
10. Curiosité
11. Envie d'apprendre