Gestionnaire paie confirmé - cdi h/f

Dans le cadre d'un renfort, nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie confirmé(e) pour prendre en charge, en toute autonomie, la paie et la gestion administrative du personnel sur un périmètre d'agences / filiales défini.

Au sein d'une équipe de 5 personnes et sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines et en lien direct avec les managers, vous gérez une population de 150 salariés de l'entrée du salarié à leur sortie, dans un environnement multi sites et multi sociétés.

Vos missions :

Paie

- Collecter, analyser et fiabiliser l'ensemble des éléments variables de paie
- Établir, contrôler et éditer les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale
- Assurer la cohérence des données entre le logiciel de paie et le portail RH
- Gérer les opérations post-paie (ordres de virement, documents réglementaires, ERC)
- Assurer une veille réglementaire et participer aux mises à jour du paramétrage paie

Déclarations sociales

- Établir et contrôler les déclarations sociales et fiscales
- Gérer la DSN mensuelle et les relations avec les organismes sociaux

Administration du personnel

- Gérer les formalités d'embauche et de départ des salariés
- Suivre les contrats, avenants, absences, congés, visites médicales
- Gérer les arrêts de travail, accidents du travail et dossiers de prévoyance
- Être un interlocuteur de proximité pour les managers (support RH, disciplinaire)
- Mettre à jour les tableaux de bord RH (effectifs, absentéisme, rémunération)

Poste à pouvoir le plus rapidement possible.

Ce que nous proposons :

- Un CDI à pouvoir rapidement.

- 36h/semaine + 6 jours de JNT par an.
- Un équilibre vie pro / vie perso : pas de travail le week-end, des horaires attractifs.

- Une journée de télétravail (selon condition).
- Un salaire compris entre 33K à 36K€ bruts mensuels, complété par une mutuelle prise en charge à 80%, et une prime de participation.

Site de Saint-Priest non accessible en transport en commun.