Chargé de gestion des risques et contrôle interne h/f

Découvrir une entreprise :

AXA Wealth Services, c’est une entreprise jeune et en constante évolution dans laquelle vie professionnelle et vie personnelle trouvent leur juste équilibre. Une finalité : créer un environnement dynamique et épanouissant, axé sur le bien-être des collaborateurs.

Pour cela, nous avons aménagé des bureaux chaleureux et colorés, avec des espaces ouverts, des salles de repos et un grand espace restauration, un babyfoot et un billard, une console et une boite à livres.


Des afterwork ainsi que des team building sont également régulièrement organisés afin de créer des souvenirs et renforcer les liens entre collaborateurs.

De plus, nous sommes partenaires d'une application vous permettant de profiter de séances de sport à moindre coût.

Concernant l’organisation du temps de travail, vous aurez la possibilité de travailler à distance jusqu’a 3 jours par semaine, une fois l’autonomie nécessaire acquise.

Chez AXA Wealth Services, la qualité de vie au travail n’est pas seulement un sujet d’actualité, c’est une de nos priorités.
Avantages :
* RTT
* Tickets restaurants
* Mutuelle
* Intéressement
* Plan d'épargne entreprise
* Chèques cadeaux
* Remboursement des transports à 50%
* Seminaire
* Ping Pong
* Formation



(Re) Découvrir un métier :

Nous recherchons un Chargé de gestion des risques et contrôle interne (H/F).

Rattaché au Secrétariat Général, vous aurez pour mission d’assister notre Secrétaire Général dans sa mission de Correspondant Risques Opérationnels et Conformité (CROC).

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

· La gestion des risques :
- Contribuer à la réalisation des cartographies des risques AXA Wealth Services ;
- Assister les opérationnels dans les préconisations de maîtrise des risques et la définition des plans d’action ;
- S’assurer que pour les principaux risques identifiés, des mesures d’atténuation ou des contrôles sont mis en place ;
- Organiser et animer les Comités des Risques semestriels.
-
· La gestion des incidents :
- Enregistrer et documenter les incidents opérationnels et suivre la mise en œuvre des plans d’action associés en coordination avec les différentes équipes ;
- Déployer et maintenir le process de remontée des incidents au sein de la structure.

· Le contrôle interne :
- Réaliser des contrôles dans le cadre du dispositif de contrôle interne AXA Wealth Services ;
- Renforcer le plan de contrôle interne : proposition, définition, mise en oeuvre et réalisation de nouveaux contrôles ;
- Assurer le suivi des plans d’actions et veiller à leur bonne réalisation.

· La lutte contre la corruption :
- Mettre à jour et compléter le corpus documentaire ;
- Piloter la réalisation des filtrages fournisseurs et salariés.

· Missions transverses :
- Renseigner et s’assurer de la mise à jour de l’outil de contrôle interne Scala ;
- Former les collaborateurs aux différents sujets du périmètre et animer les différents dispositifs ;
- Participer aux échanges avec les interlocuteurs AXA France ;
- Contribuer à la production des différents rapports ou reporting d’activités ;
- Contribuer à la formalisation de la documentation et des modes opératoires ;
- Contribution aux projets de la société.
Profil

Idéalement titulaire d’un Master avec une spécialisation en gestion des risques, vous bénéficiez d’une expérience réussie dans ce domaine.

Rigoureux, vous possédez de solides qualités relationnelles et rédactionnelles, ainsi qu’une capacité d'analyse et de synthèse. Doté d’un sens de la confidentialité, vous êtes à l’écoute et vous avez l’envie d’apprendre.

Pour garantir la réussite de vos missions, nous recherchons une personne curieuse, dynamique mais surtout doté d’un véritable esprit d’équipe et de coopération. La collaboration avec divers acteurs au sein de l’entreprise, voire au-delà, sera essentielle.

Vous pensez avoir trouvé votre place ? Alors échangeons et rejoignez l’aventure !

La différence étant une chance, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

En bref :
Un CDI, à pourvoir dès que possible, dans une entreprise jeune et dynamique
36 h par semaine
25 jours de congés payés + 6 jours de RTT par an + des jours d’ancienneté, de rentrée scolaire et de déménagement
Un salaire fixe de 35 000 € brut par an et jusqu’à 2 180 € brut de primes par an
Participation et Intéressement
Avantages classiques : mutuelle, transports, tickets restaurant (9,50€/jour travaillé)
Avantages bonus : afterwork, séminaire, animaux sur site, évènements fréquents, RSE, accès au sport via WellPass...

La différence étant une chance, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

AXA Wealth Services - Gestion de Patrimoine et Investissements