Idiv cn/ap - responsable du service départemental de programmation de l'aisne (sdp) h/f

Description du poste

Caractéristiques du Service Départemental de Programmation (SDP) :

Le SDP créé au 01/09/2026, issu de la mise en œuvre des lignes directrices sur les missions issues du Pôle de Contrôle et d’Expertise (PCE) sera implanté à SOISSONS (cité administrative 10 rue de Mayenne).

Il sera composé d’un responsable de service ayant le grade d’inspecteur divisionnaire, de 2 cadres A et de 3 cadres B.

Le SDP aura pour missions principales :

- le contrôle sur pièces (CSP des professionnels) ;

- la programmation des opérations de contrôle fiscal externe par l’exploitation des listes DM (Data Mining) notamment.


Le SDP travaillera sous l’autorité du Pôle de Gestion Fiscale.

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré Inspecteur divisionnaire des Finances publiques de classe normale (IDIV CN).


Pour les candidat(e)s fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché(e) principal(e) pour IDIV CN, grade ad hoc équivalent). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.


Pour les candidat(e)s non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du/de la candidat(e).

Personne à contacter s’agissant des caractéristiques du poste :

Stéphanie JEGO

AFIPA – Cheffe du Pôle Gestion Fiscale

tél : 03.23.26.70.30

stephanie.jego@dgfip.finances.gouv.fr


ou Geoffroy TRIART

IP- Responsable de la division RH- For Pro

tel : 03.23.26.31.56

geoffroy.triart@dgfip.finances.gouv.frc

Description du profil recherché

Savoir-être :

- Capacités managériales affirmées

- Qualités avérées d'organisation et d'animation d'une équipe

- Qualités relationnelles essentielles dans le cadre des relations inter-services de contrôle (SDP, BCR, BDV, DIRCOFI Nord)

- Goût du travail en équipe


Savoir-faire :

- Aptitude marquée à organiser, à piloter une activité ;

- respecter les cadencements et les délais afin d’assurer une programmation continue des opérations de CFE qui seront réalisées par la BDV et la brigade DIRCOFI.


Compétences requises :

Connaissances techniques développées dans la mission de contrôle fiscal

Qualités d'analyse et de synthèse pour accompagner les agents du SDP


Forte capacité d'accompagnement de l’équipe dans les méthodes évolutives de travail


Bonne maîtrise des outils bureautiques


Connaissances recherchées :

Expérience significative en matière de contrôle fiscal

Solides connaissances fiscales dans la sphère des professionnels

Temps Plein

Oui

Autres

Poste ouvrant droit à la NBI

Non

Nombre de points d'indice majoré accordés

0

Compétences candidat

Compétences

1. CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
2. CONNAISSANCES - Économie/finances
3. SAVOIR-FAIRE - Accompagner un changement, une réforme, un dispositif
4. SAVOIR-FAIRE - Animer une réunion
5. SAVOIR-FAIRE - Communiquer
6. SAVOIR-FAIRE - Manager
7. SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
8. SAVOIR-ÊTRE - Aptitude à l'écoute
9. SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
10. SAVOIR-ETRE - Esprit d'initiative
11. SAVOIR-ÊTRE - Esprit de synthèse
12. SAVOIR-ÊTRE - Être autonome

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé