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Product owner cyber h/f

Rennes
CDI
Product owner
35 000 € par an
Publiée le 20 mai
Description de l'offre

Envie d'intégrer un projet à fort impact, au coeur des enjeux identité, authentification et confiance numérique, avec une vision qualité de bout en bout ?
Ce que nous allons accomplir ensemble :

Vous concevez et faites évoluer des services de confiance numérique au coeur des enjeux d'identité, d'authentification et de sécurité des accès, avec une vision produit de bout en bout et un impact concret à grande échelle.

Votre mission (si vous l'acceptez !) :

En tant que Product Owner (PO) - Services de confiance électronique (PKI), vous :

- Pilotez les services de confiance délivrés par une PKI Groupe : authentification, signature, chiffrement sur le périmètre utilisateurs, et authentification sur les périmètres postes de travail et serveurs.
- Recueillez, challengez et priorisez les besoins des parties prenantes (France & international), en veillant à la valeur et au risque.
- Concevez et déployez de nouveaux services répondant aux enjeux de sécurité (MS365, cloud, authentification forte / MFA, parcours passwordless, etc.).
- Coordonnez les acteurs : clients internes (MOA) builders (MOE) référents de domaines, pour sécuriser le delivery et la satisfaction.
- Structurez le cadrage : expression de besoins, définition du budget, organisation, jalons, dépendances, et trajectoire.
- Rédigez la documentation sécurité associée (objectifs, politique, exigences, éléments de conformité) et contribuez à la mise sous contrôle du service.
- Suivez l'avancement, les risques et les arbitrages, communiquez régulièrement et alertez si nécessaire.
- Assurez le suivi budgétaire de votre périmètre et la cohérence globale de la roadmap.

Les petits plus du projet :

Un rôle central entre métier et technique, sur des sujets PKI / identité / confiance numérique avec une vraie capacité à influencer la stratégie et l'évolution des services.

Rencontrons-nous !

Vous vous êtes reconnu sur l'annonce et Astek vous plaît ?

Postulez directement sur cette annonce, afin que Clara, notre Talent Acquisition Referent, puisse vous contacter pour un premier échange téléphonique.

Claire, votre futur Manager, vous proposera ensuite d'échanger autour de cette opportunité, de votre parcours et de vos attentes.

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