Vos missions en quelques mots Devenez Responsable du service Environnement de la Communauté de Communes Lyon Saint Exupéry en Dauphiné : Vous avez une expérience reconnue en qualité de technicien ou ingénieur dans le domaine de l’environnement, de la gestion et de la valorisation des déchets ménagers idéalement en collectivité territoriale, Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique au sein d’une structure à taille humaine dans un environnement stimulant et respectueux de la qualité de vie au travail de ses agents, Vous souhaitez travailler pour un territoire agréable à vivre, proche de la nature tout en profitant de la proximité de grandes agglomérations, et des grands axes de communication, Alors, ce poste est fait pour vous : relevez le défi et rejoignez-nous QUI SOMMES-NOUS ? La Communauté de Communes Lyon Saint Exupéry en Dauphiné est un territoire d’avenir idéalement situé en Nord Isère et à proximité de Lyon. Elle compte plus de 30 000 habitants en regroupant 6 communes : Anthon, Charvieu-Chavagneux, Chavanoz, Janneyrias, Pont de Chéruy et Villette d’Anthon. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260511000467-responsable-service-environnement?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI VOUS DISPOSEZ DES ATOUTS SUIVANTS : Formation initiale dans le domaine de l’environnement Expérience reconnue en qualité de technicien ou ingénieur environnement : 2 ans sur un poste similaire Maîtrise des techniques de management et capacité à organiser et encadrer un service Maîtrise de la réglementation dans le domaine de l’environnement /déchets ménagers Aisance relationnelle et rédactionnelle / sens de la communication Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint) Maîtrise des règles de la commande publique et de la gestion budgétaire Permis B obligatoire Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes : Enthousiasme, dynamisme et efficacité Autonomie, responsabilité et disponibilité Rigueur, organisation et capacité à travailler en transversalité Partage et circulation de l’information Force de proposition et aide à la décision Goût pour le travail de terrain Vous bénéficierez des avantages suivants : -Rémunération : selon cadre d’emploi régime indemnitaire (prime mensuelle IFSE selon grade prime variable CIA selon critère d’ancienneté et après évaluation) -Temps de travail : 35 heures hebdomadaires sur 5 jours ou 4.5 jours ou une semaine 5 jours/une semaine 4 jours (flexibilité sur l’organisation hebdomadaire) -Possibilité d’adhérer au COS 38 qui vous propose de nombreuses prestations (voyages/primes de rentrée scolaire, aides aux vacances, participation abonnement culturel ou sportif…) -Complémentaire santé avec participation employeur -Garantie Maintien de salaire (prévoyance) avec participation employeur -Possibilité d’aller nager à la piscine intercommunale (créneaux réservés le jeudi pendant la pause déjeuner ou en fin de journée) -Par son plan de formation adapté et dynamique, la CC LYSED assure l’accompagnement du développement des compétences de ses agents et veille à leur bonne intégration.
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