Vos missions en quelques mots Cadre d’emplois des attachés territoriaux (catégorie A) – Grades des attachés et attachés principaux Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle (CDD de 3 ans) Grand Bourg Agglomération (74 communes – 140 000 habitants) Grand Bourg Agglomération est divisé en 5 Conférences territoriales : Bresse, Bresse-Revermont, Unité Urbaine, Bresse Dombes et Sud Revermont. Les pôles territoriaux sont des antennes territoriales de la collectivité situées au sein de chaque Conférence. Ce sont des lieux d’accueil, d’information dédiés aux élus, aux habitants et aux associations ainsi que d’animation territoriale des politiques communautaires. La conférence territoriale Bresse regroupe 25 communes et 367 élu(e)s. Elle dispose de deux antennes territoriales : une à Montrevel-en-Bresse, une à Saint-Trivier-de-Courtes. www.grandbourg.fr Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o001260505001099-directeur-trice-pole-territorial-bresse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché - Formation supérieure en sciences politiques, aménagement du territoire ou développement local, - Maitrise de la conduite de projet et capacité à travailler en réseau, - Maitrise des outils d’aide à la décision et d’évaluation des politiques publiques, - Connaissance du processus d’exécution budgétaire, - Qualités relationnelles avérées et reconnues, sens de la pédagogie et de la synthèse, - Capacités à piloter, encadrer et fédérer une équipe, - Qualités d’organisation, d’anticipation et réactivité, - Maitrise des outils de la bureautique (suite Office) et capacités à appréhender des logiciels métiers, - Permis B.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.