Alternant·e assistant·e rh ressources humaines

Référence :


Domaine : Assistant de Direction, spécialisation RH, Bachelor Ressources Humaines


Type de poste : Alternant·e Assistant·e RH Ressources Humaines

Responsabilités :

* Assurer les tâches administratives du service ressources humaines en lien direct avec le Responsable Ressources Humaines.
* Assister le Responsable Ressources Humaines dans la préparation des paies et des procédures liées à l'administration du personnel :
o Contribuer à la préparation des variables de paie (du personnel permanent et intérimaire) et au contrôle paie.
o Participer à la gestion quotidienne de la vie du salarié dans l'entreprise : suivi des absences, des maladies, accidents du travail, demandes d'acompte, visites médicales, courriers de mise à jour.
o Participer de manière générale à la gestion administrative du service.
* Assurer la gestion administrative des actions de formation :
o Participer à l'organisation des actions de formation en collaboration avec les responsables exploitation, le responsable amélioration de la performance ou le responsable des ressources humaines.
o Constituer les dossiers administratifs et assurer le suivi.
* Assister le Responsable Ressources Humaines dans les missions RH :
o Participer à l'organisation des élections IRP.
o Mettre à jour les affichages.
o Participer au suivi des indicateurs et autres tableaux de bord.
o Assurer le suivi et le contrôle de la facturation.
o Assurer le remplacement du Responsable Ressources Humaines sur les missions :
+ IRP
+ Appui social aux managers.
* Assurer un relationnel positif avec les clients internes, les fournisseurs, et l'ensemble du personnel.
* Contribuer à un bon climat social par l'écoute et la disponibilité tout en conservant un haut niveau de discrétion et de confidentialité.

Note : Pour plus d’information sur les finalités et pour personnaliser vos préférences, veuillez consulter notre politique de confidentialité.

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