Vos missions en quelques mots Rattaché.e au Pôle Développement et Transition du territoire, sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous êtes le ou la référent.e mobilité de la CCVK. Vous proposez, pilotez et évaluez une politique de déplacements ambitieuse, en lien étroit avec les élus et les partenaires du territoire. Stratégie & pilotage de projets Décliner les ambitions de la CCVK via les démarches stratégiques : Programme Territoire Engagé dans la Transition Ecologique, PLUi, Plan de mobilité simplifié, Plan piéton-vélo… Piloter et alimenter les tableaux de bord et le SIG dans le domaine de la mobilité Assurer la représentation de la CCVK auprès des partenaires institutionnels (Région Grand Est, AOM, communes, associations…) Animer et coordonner la commission “Mobilité”, en lien avec la vice-présidente déléguée Pistes cyclables & infrastructures Accompagner les projets de pistes cyclables de la conception à la livraison du chantier Développer de nouveaux itinéraires : études de faisabilité, montage financier et technique Piloter la gestion et l'entretien des itinéraires et équipements vélo du territoire Mobilités alternatives & services Dynamiser les transports collectifs et superviser le transport à la demande (relations exploitant/usagers, pilotage financier) Développer le covoiturage, l'autopartage, les services vélo et un réseau de bornes de recharge électrique Promouvoir les véhicules propres et les solutions de mobilité innovantes Sensibilisation & participation citoyenne Organiser des actions de sensibilisation auprès des habitants, salariés, entreprises et scolaires Animer la participation citoyenne et des réunions avec les élus et les acteurs locaux Profil recherché Formation & expérience Bac 3 minimum en mobilité, aménagement du territoire ou développement territorial ou 3 ans d'expérience minimum en pilotage de projets mobilité ou développement territorial Compétences clés Maîtrise des politiques publiques de mobilité, de la réglementation transports et de la commande publique Connaissance du fonctionnement des collectivités et des mécanismes de subvention Pilotage de projets en transversalité Maîtrise des outils SIG et des outils bureautiques Qualités attendues Force de proposition, sens de l'initiative et goût pour l'innovation Excellent relationnel, aisance rédactionnelle et capacité à convaincre Autonomie, rigueur et organisation Disponibilité pour des réunions en soirée
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