Partenaire des apprentissages et développement des compétences f/h

Date de publication : Jun 08, 2026, 11:33AM

Je recherche un(e) alternant(e) formateur(trice)/communication motivé(e) pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs et favoriser leur développement professionnel.

- Gérer les besoins de formation exprimés par les managers, en proposant des solutions adaptées.

- Porter la gestion de la programmation des sessions de formation, en organisant et planifiant efficacement les actions.

- Être le relais ou le point d’entrée pour toutes les démarches de formation, en facilitant la communication entre les différents acteurs.

- Accompagner les salariés dans leur utilisation des outils digitaux pour renforcer leur autonomie.

- Former les apprenants sur la qualité relationnelle, en leur transmettant des méthodes concrètes pour améliorer leur communication.

- Soutenir un collectif dans sa montée en compétences, en identifiant leurs besoins et en suivant leur progression.

Vous êtes le ou la candidate si:

- Vous êtes titulaire d’un permis B (déplacement sur la région Occitanie à prévoir)

- Vous avez l’esprit d’équipe et une aisance relationnelle

- Vous êtes rigoureux, organisé et professionnel

- Vous avez un esprit d’analyse

- Vous êtes à l’aise sur les outils bureautique (Powerpoint) et collaboratif (Microsoft 365)

Pendant toute la durée de votre mission vous serez accompagné par un tuteur et l’ensemble du collectif de ta future équipe.

Le poste est basé sur Montpellier des déplacements sur l’Occitanie sont possible

Ce poste te met au défi de relever un vrai challenge : impliquer, transmettre et faire évoluer un collectif dans un environnement dynamique, tout en développant tes compétences en communication / formation et en accompagnement.

Ce rôle te donne l’opportunité de contribuer directement à la performance de l’entreprise tout en développant ton expertise en communication (Soft skill), formation, gestion de projet et relation humaine.

- Le service de Partenaire Apprentissage Développement des Compétence (PADC) gère les formations métiers et Qualité relationnelle pour l’ensemble des acteurs technique de la zone Occitanie

- Le service répond aux sollicitations des managers et des besoins d’évolution des compétences pour que les techniciens soient le plus en capaciter de fournir la meilleure expérience aux clients

Date de début souhaitée : Sep 01, 2026, 12:00AM

Chez Orange, seules vos compétences comptent.

Quel que soit votre âge, genre, origine, parcours, religion, orientation sexuelle, handicap, neuroatypie, ou apparence, nous encourageons activement la diversité au sein de nos équipes, car elle constitue une force pour le collectif et un vecteur d’innovation.
Orange est une entreprise handi-accueillante : n’hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.