Assistant gestion des ressources humaines (grh) (h/f)

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE TOULON recherche pour son client, acteur majeur dans le secteur de la Défense et de l'Industrie, un(e) Assistant(e) de Gestion RH (H/F) dans le cadre d'un CDD de remplacement basé à Toulon. Ce poste clé, au sein d'un dispositif externalisé de gestion RH, s'adresse à un profil rigoureux, organisé et réactif, capable d'assurer le suivi complet des collaborateurs intérimaires, des recrutements et des contrats, tout en contribuant à la qualité de service délivrée au client.\n\n?Rattaché(e) au Program Manager et intégré(e) à une équipe dédiée, vous assurez la gestion opérationnelle des ressources intérimaires du site client.\n?\nÀ ce titre, vous intervenez sur :\nGestion des recrutements :\n - Recueil et analyse des besoins auprès des managers\n - Pilotage des recrutements en lien avec les agences d'intérim\n - Suivi des candidatures et validation des profils\nGestion administrative des intérimaires :\n - Gestion des contrats de mise à disposition\n - Suivi des missions (entrées, prolongations, sorties)\n - Contrôle de la conformité administrative et réglementaire\nSuivi de l'activité intérim :\n - Suivi des indicateurs d'activité et reporting\n - Interface avec les fournisseurs et les interlocuteurs internes\n - Contribution à l'optimisation des process et au respect des engagements de service\nSupport opérationnel :\n - Gestion quotidienne des demandes du client\n - Coordination avec les différents acteurs RH\n - Participation au bon fonctionnement global du dispositif\n \n - Formation Bac +2 à Bac +5 (RH, gestion, juridique ou équivalent)\n - Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire\n - Connaissances en recrutement, intérim ou législation sociale appréciées\n - Une expérience dans un environnement industriel et/ou Défense est un plus\nCompétences techniques :\n - Maîtrise des outils RH et/ou de gestion de l'intérim\n - Bonne aisance avec les outils informatiques et les systèmes de gestion\nQualités personnelles :\n - Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle\n - Sens du service et excellent relationnel\n - Réactivité, autonomie et esprit d'équipe\n - Capacité à évoluer dans un environnement exigeant orienté résultats\nConditions :\nCDD de 6 mois renouvelable, avec possibilité d'évolution\nPoste basé à Toulon ? démarrage dès que possible\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap