Description du poste Sous la responsabilité du chef de service et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de : Accueillir les résidents, Réaliser l'accompagnement individuel en tant que référent des personnes en procédure Dublin ou en demande d' Asile dans leurs démarches sociales et juridiques : constitution, suivi des dossiers OFPRA et recours auprès de la CNDA…, Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'information collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie (logement, insertion socio-professionnelle, santé…), Assurer des visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement/entretien des logements, Gérer la sortie du dispositif, Participer au développement du travail en réseau et du partenariat sur le territoire local. Avantages : 7 semaines de congés payés Prime LAFORCADE Compte Epargne Temps (CET) Avantages proposés par le CSE national (chèques vacances, crédits loisirs, tickets de cinéma…) Formations collectives Evénements d'équipes Profil recherché Titulaire d'un diplôme de moniteur éducateur, d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou CESF, vous connaissez les acteurs de l'intervention sociale, les droits et devoirs des personnes accueillies. Vous justifiez dans l'idéal d'une première expérience auprès d'un public demandeur d'asile. Vous maîtrisez parfaitement le pack Office (Word et Excel). Vous possédez de réelles capacités relationnelles et rédactionnelles qui vous permettent de mobiliser les usagers autour d'un projet tout en gardant une posture professionnelle adéquate
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