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Adjoint(e) au/à la responsable du bureau de gestion administrative des marchés (bgam)

Nancy
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Publiée le 7 juin
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots En tant qu'adjoint(e), vous participerez, en appui au/à la responsable de bureau, à l'encadrement et la gestion des agent(e)s de la filière Etat : - Suivre et organiser les activités de programmation et de passation des marchés et de liquidation des dépenses de la demande d'achat à la mise en paiement et des actes d'exécution - Contrôle accentué des pièces marchés et de liquidation - Mettre en oeuvre les travaux de fin de gestion - Piloter et conforter les relations avec le Centre de Gestion Financière (CGF) - Accompagner la professionnalisation de la filière marchés et participer à la promotion de pratiques professionnelles homogènes - Assurer le respect du cadre réglementaire en matière de passation des marchés et en matière budgétaire et comptable - Veiller à la diffusion d'informations fiables et homogènes auprès des agent(e)s et des services opérationnels bénéficiaires. - Assurer l'intérim du/ de la responsable du bureau et la continuité de service pour l'ensemble du bureau Positionnement : Placé(e) sous l'autorité de la responsable du BGAM Relations internes : Tous les services de la DIRE - Agent(e)s du BGAM Relations externes : Interlocuteur / Interlocutrice privilégié(e) du CGF, titulaires des marchés publics, administration centrale Profil recherché Compétences techniques : - Connaissance de la réglementation marchés publics, Code la commande publique - Connaissances en marchés publics tous CCAG - Connaissance en matière de comptabilité publique et budgétaire - droit public - Connaissance des outils métier (Chorus/DT - CHORUS COEUR - CHORUS FORMULAIRE - CHORUS PRO - PLACE - APPACH - Pack office/Word Excel) Compétences transversales : - Très bon sens de l'organisation - Capacité d'adaptation, réactivité - Compétence rédactionnelle - Participer à des réunions, groupes de travail - Capacité d'analyse - Savoir transmettre des informations - Savoir rendre compte et alerter Compétences relationnelles : - Ouverture d'esprit - Travail en équipe - Pédagogie

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