Coach agile (it) / freelance

Contexte du posteDans le cadre d?une transformation agile à grande échelle, nous recherchons un Agile Coach expérimenté pour accompagner les équipes et les managers dans l?adoption et la mise en ?uvre de pratiques agiles à l?échelle de l?organisation dans un contexte international.

L?objectif est d?améliorer la collaboration, la qualité des livrables et la performance globale en aidant les équipes à tirer le meilleur parti des frameworks agiles (notamment SAFe...).

Missions principalesAccompagner plusieurs équipes produit dans leur transformation agile : formation, coaching, et suivi opérationnel au quotidien.


Promouvoir la culture agile à tous les niveaux de l?organisation (équipes, middle management, direction).


Challenger et améliorer les pratiques existantes pour renforcer l?efficacité, la communication et la cohérence inter-équipes.


Participer à la mise en ?uvre de frameworks agiles à l?échelle (SAFe, Scrum of Scrums, ARTs) et contribuer à leur amélioration continue.


Soutenir les Product Owners et Scrum Masters dans la priorisation, la gestion du backlog et la préparation des cérémonies agiles.


Identifier les points de blocage (organisationnels ou humains) et proposer des plans d?action concrets pour y remédier.


Accompagner les rituels clés : PI Planning, retrospectives, reviews, daily meetings?


Contribuer à la mise en place et au suivi des indicateurs de performance agile (KPI, velocity, OKR, etc.).


Faciliter la communication entre les différentes équipes (techniques, produit, métiers) pour aligner les objectifs.





Profil candidat:


Expérience confirmée (minimum 5 ans) en tant qu?Agile Coach, RTE, ou Scrum Master senior sur des environnements complexes (organisation multi-équipes, multi-pays, multi-produits).


Solide compréhension des frameworks SAFe, Scrum, Kanban, et des pratiques Lean / DevOps.


Aisance dans l?accompagnement des équipes techniques, métiers et managériales.


Excellente communication et leadership naturel : capacité à fédérer, inspirer et embarquer.


Expérience sur des environnements internationaux (anglais courant).


Connaissance des outils agiles : Jira, Confluence, Miro, Azure DevOps?


Capacité à évaluer la maturité agile des équipes et à adapter son coaching en conséquence.



? Certifications appréciées : SAFe Program Consultant (SPC), RTE, PSM II/III, ICP-ACC, ICP-ATF.

Compétences clés

Transformation agile à l?échelle (SAFe, LeSS, Spotify model?)


Leadership et accompagnement du changement


Facilitation d?ateliers et de rituels


Culture du feedback et amélioration continue


Coaching d?équipes et de managers


Animation de PI Planning


Définition et suivi de KPI Agiles


Gestion de la communication inter-équipes